自从2019年被央企控股,混改以来,公司管理越来越国企化:
1. 每到年底,要写各种报告、提交各种报表。以往是一点都没有的。
2. 成立了党委、党支部,加强了统战宣传工作。
3. 工会的操作也规范起来了,有比较明显的组织了。
4. 以前领导讲话,都不用写学习心得的,现在也要开始写了,加强了思想方面的统一。
5. 央企一些领导也到公司来担任职务了,也带来了一些管理风格变化,没法像民企那么随性。
这样也带来了一些好处:
1. 公司业务竞争比以前好了些,毕竟背靠大树,有人帮忙;
2. 思想的统一其实也是很重要的,企业越大,文化越重要。
在社会变化大局中,尽可能做好自己的事情,少说多做。至于混改的是非功过,留待历史评价吧。
公司年会学习要求
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