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先胜后战

先胜后战

作者: 微风嘘嘘 | 来源:发表于2018-08-30 17:39 被阅读0次

          从古到今,偶像对于个人的影响力是巨大的,你会在不自觉的情况下学习偶像的思维方式,行为模式。我觉得有两个伟人应该是我们所有人的偶像,一个阳明先生给我们在价值观、思想和战略上有着明确的指导。另一个是孙子,他在战术和行动上指导我们。“致良知,知行合一”是阳明文化的核心,近几年大家研究和了解的很多,下面我们主要说说《孙子兵法》。

          很多人认为《孙子兵法》是以诡计为主的,就像《三十六计》让你防不胜防。其实《孙子兵法》是讲国防建设,是讲战略层面的。以不战为上,非要打的话也是“先胜后战”。就在在庙堂上先研究怎么不用打仗,没有办法必须打的话那就从天时、地利、人和等方面考虑我们是不是能胜。能胜就打,不胜就防守。所以打的都是必胜的仗,孙子认为会打仗的人都是“无盛名,无勇功”,就是会打仗的人大家看他们打仗会觉得谁来打都会赢,根本不是名将。

          现在我们的生活工作中会遇到非常对棘手的事情,不知道如何处理。那么以《孙子兵法》所说“先胜后战”的原则,应该先做先来分析所有相关的情况,把所有事件都一一分解成自己最拿手干的事情,这样你就可以完成它。那么是什么形成棘手的事情呢?绝大多数是因为我们把一些事情拖延,许多事情累积到一起,就变成了一个艰巨的任务。以“先胜后战”的原则话,在目标清晰以后,把相关的事情都罗列出来分析,分解成自己擅长的事情,立刻解决掉。不是自己擅长的找资源立刻解决。

          比如沟通,现在我们的工作80%的时间是在沟通,和老板,和上级,和同事,和下属,和客户,和家人。可能在任何的地点,比如电梯里,咖啡间,饭店,车上。那么怎么做才能达到最好的效果呢?首先要了解沟通的对象,然后确定下现在是什么时间,在什么地点,你要说什么事情是不是符合这个时间点和地点。每次碰面的沟通都要重视,它会给你的工作生活带来不一样的变化。沟通的方式应该是第一步是吸引对方注意力,第二步用一句说出自己的主旨,第三步你的理由,或者是结果,第四步就是要求行动。

          “先胜后战”是工作生活的哲学,在日常中随处可见,需要我们自己细心的观察和琢磨,相信一定会给我们带来不一样的人生!

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