今年7月，我参加了易效能的两天时间管理初阶线下课学习，有很多触动。为了践行“学会的最高标准是会教”，巩固所学新知识，我认真总结了最近从易效能学到的、之前跟萌姐学习的、从读书了解到的、以及自己践行总结的多个时间管理知识点，系统的梳理了自己的知识体系，计划发表到公司的月刊上，并给中心部门做培训分享，帮助更多的同事提高个人时间管理能力，让生活更平衡。在整个过程中，我体验到了洪明基老师说的即利己又利人和先利他再利己的利他模型。
付出
为了这次知识梳理、月刊写作、PPT准备，我忙碌了一个周末和两个工作日：
为了让自己更有说服力，我第一次认真复盘了自己这两年践行时间管理的成果；
为了更有逻辑性和权威性，我重新翻阅了之前读过的关于时间管理的书籍，并深入专研易效能课堂上没有掌握的知识点；
为了推动大家去践行，我首先践行使用了课堂上推荐使用的两大时间管理工具（日历和清单APP），制作了自己的梦想版，并研究了其他的实用工具，如番茄钟、晨间日记（印象笔记记录）等；
为准备有触动性的分享PPT，我多次修改，尽可能让PPT简洁、有逻辑、知识视觉化……
利他
我把“高能要事”理念、如何记录和监视时间、为什么及如何早起和管理精力等初阶知识和经验都分享给了大家，记得那天培训分享效果特别好，对同事们有挺大的触动。
分享会上我强调了“真正的学习发生在行动之后”，逼迫大家现场为提升时间管理立下小目标，促使大家去行动，否则一个多小时就是浪费时间。会后也将PPT分享给没有到场的小伙伴，还有人非常认真的做了笔记和准备问题，找我探讨。
利己
表面上看，是我热心的去帮助同事们，其实我收获了更多：
1、我把之前忽略掉的、没有掌握的知识点和其间的逻辑理清了，巩固了所知所学，并让自己的知识更体系化，后期只需要不断的填充；
2、我研究和践行使用了时间管理的新工具，也是巩固知识的过程，行动力也持续提升；
3、我初步积累了快速准备一门课程或主题分享的经验，除了时间管理，其他方面也可以尝试，比如一本书的核心知识；
4、我复盘了这两年践行时间管理的满满收获，以及获得身边同事的认可，让自己更加有信心、有力量，在未来也许充满曲折的路上继续前行；
5、体验到了助人的收获与成就感，又会激励我以后继续助人，这将进入一个良性循环，让自己不断成长。
分享我这个故事，希望我们每个人都有一颗利他之心，乐于助人，最后一定会助己，实现共赢。
附：近两年践行时间管理的成果
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