团队管理修炼

在来兰州的飞机上看了樊登的《可复制领导力》期间还得到了空姐的回应，说她听过这本书的解读，近两年樊登解读的书日趋减少。读书真是一件让人非常愉快的事情。

从这本书中，反思自己的不足，需要刻意练习，不能偷懒。每天要跟项目上打一个电话，询问进展，听听他们的抱怨，引导他们到团队协作的轨道上来。

正因为大家基础薄弱，更有激发潜力的空间，做到80分是人人都可以做到的，不需要特别的能力。大家都需要磨合和成长，我需要找到方法激励不同的人共同完成80分的团队合作，他们也需要找到自己的方法带领更多的人，创造更大的效益。

人心是最不可捉摸的，也是不稳定的，没有一成不变的，这需要我有一颗敏感的心，感知和平衡。