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常见5大产品面试问题(五)

常见5大产品面试问题(五)

作者: 陪学 | 来源:发表于2022-02-23 17:05 被阅读0次

     1

    如果产品开发过程中有一个需求必须延期,你怎么办?

    每一个版本有每一个版本的迭代目标。

    如这个版本目标是拉新,延误的需求是这个版本的核心需求,那就要尽可能寻找更多的支持和资源完成这个需求;

    如果这个需求不是核心需求,那就可以考虑将这个需求延期到下一版更新迭代中去。

     

     2

    老板和你产生分歧,不支持你提出的需求,怎么办?

    这个问题在考察团队沟通技巧。

    首先给老板再次说明需求的来源与场景,沟通无果的情况下可以采用小型问卷或者A/B测试的方式让数据说话。

    找到老板的深层次顾虑,然后想办法解决。

     

     3

    怎么理解用户体验?

    狭义上的用户体验是指用户对某个产品的视觉和易用性的主观感受,广义上的用户体验是指用户对某个产品在使用前、使用中和使用后的全部感受。

    用户体验设计是以用户为中心,忠实于用户的真实感受,是感动用户的设计。

    如苹果的产品,让用户对产品产生充满感情,并愿意和产品进行有效沟通,在这一过程中为用户创造能够感触到的一系列体验。

    用户体验不是靠花哨的视觉效果和强大的交互能力打动你的用户,虽然它也具备这些特性。

    用户体验的最终目的是希望用户愿意为这份体验给予回馈,如购买产品等。

    用户体验已经成为一种新的产品价值,当技术已不再是产品核心竞争力时,产品的竞争实质上就是用户体验的竞争,用户注重的不再是产品的性能,而是产品所带来的愉悦感和价值感。

     4

    你觉得你个性上最大的优点是什么?

    回答提示:

    面试官问这个问题有两个目的,首先是申请人没有撒谎,真实地阐述了自己的优点。另外所阐述的优点,恰好是这个职位所需要的素质。

    要注意的是,对一个岗位而言的优点可能会是另一个岗位的缺点。如:你具备活泼好动的个性,往往更适合销售类工作而不是财务类工作。所以回答这个问题的时候,最好能够与申请的职位相结合

    回答样本:

    会沟通,与老板,与研发团队,与客户,与合作伙伴,与VC,都有不一样的方法。

    有商业的头脑,因为做为无管理权的“管理者”,要清晰的了解自己做这个产品是赚还是亏,什么时候赚,有没有改进的方法能加速这个点的到来。

     

     5

    你对加班的看法?

    回答提示:

    实际上好多公司问这个问题,并不证明一定要加班,只是想测试你是否愿意为公司奉献。


    回答样本:

    如果工作需要我会义不容辞加班,我现在单身,没有任何家庭负担,可以全身心的投入工作。但同时我也会提高工作效率,减少不必要的加班。

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