猫叔说，让自己变得更好，是解决一切问题的关键。如何才能让自己变得更好呢？用好钝感力这一招，贼受用。
日本作家渡边淳一的《钝感力》书中，提及这则小故事：自己当整形外科医生时，遇到一个实习生小张，经常被很爱骂人的主任各种训斥，小张每次回复都是，是，是，是，然而，自己并没受影响。后来，小张成了医疗部最出色的外科医生。
把这事拆开来看，小张面对训斥时，没有气馁，没选择怨天尤人，选择主动屏蔽主任的“谩骂”，从中吸取进步的力量，刺激行动，专注提升自身短板，才让自己一步步变得更优秀。
对比下，如果小张面对主任的训斥，各种抱怨，不思进取，很容易受“手脚太慢、怎么这么笨”这些刺耳话语的刺激，自己的工作状态和成长空间，自然也会大打折扣。
那么，具体来说，什么是钝感力呢？又为何有这般强大的力量呢？
钝感力，就是我们在面对外界反馈的时候，主动屏蔽刺耳的噪音，笃定在目标上深耕，吸取更多的正能量，保持持续前进的状态，不断迭代和补齐自身短板，最终让自己变得更强大，更好。
比如说，小A创业两年多，公司处于初创阶段，不好也不坏。外界的反馈，大致有两种声音：一种是，可以呀小A，你现在事业干得风风火火，当初辞职是对的嘛；另一种是，这小子肯定是富二代，有了稳定的工作还不知足，要跑出来折腾，看他能折腾个什么样。
再引申一下，我们的生活、学习和工作各方面，同样一件事情，大都会有上面这两种不同反馈，大多数人很容易选择抱怨外界周遭，习惯性用负面东西不断刺激你；少部分积极主动的人，会给予正反馈，赞赏和鼓励你。
然而，鼓励和赞赏是一种稀缺的资源。在这种边界下，就需要我们选择性过滤负面声音，主动从“噪音”中寻求进步力量，保持足够的钝感力，笃定目标，持续行动，假以时日，你我自然会变得更优秀。
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