一波未平一波又起，换我这儿就是一活未结一活又来。
昨天说手头有几个活：部门绩效，平台投诉，后台考勤，工作日志，商城业务等，没做完有点焦虑。
还没等攻克呢，今儿又被分管副总叫去开会，给我分配了新的任务：接手人力部门和渣男之前经手的系统建设项目，当项目秘书，负责统筹对接，文字记录，使用层级的需求汇总，组织和厂商开会交流等。蛤，这都是什么⊙∀⊙？
之前大概知道他们在做，但是没过问也不想掺手，因为磨了这么久没有进展，需求也提了，厂家也谈过，一直定不下来，说白了就是分公司多，需求各异，而且成本有限，做太复杂的，用不起来，做简单的，又不能满足领导所想，难啊~
副总要求我把整个项目框架熟记于心，多和人力渣男交流，此外还要上会去多倾听分公司意见。喂，渣男的活不是小瑞接吗？为啥又甩到我身上了，好烦啊！！本来手头活就多，这下更是分身乏术了！
幸好，除我之外还有一个市场的骨干加入，就叫珊珊吧，她对系统和运营比较熟悉，我们还能互相商量商量~可是，从哪里下手呢？懵。
开完这个会，又接着开有关部门绩效的会。经理还是那种怂不拉叽的风格，征求L姐和老王老杨意见。他们可能想了一两个点，但整个方案都要跟着调整，因为权重变了评优机制也要改变，问经理经理说你再考虑考虑看看怎么改吧，改好发给大家看看，空转两三个月。唉，说来说去都是一样的话，费劲。
中午独自在食堂吃饭，饭后走去看看公司的小狗狗，越来越享受孤独了。
今天得知家公住院，婆婆前阵子受影响休息不好白天也是去医院看病，我提出让女儿去学校午托，这样双方都好，也避免老人操劳，老公不同意，说再观察看看。唉，都不容易。
感冒没好，精神也差，想好好放松休息，但是……难呐！
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