【欣赏】：
1､前两天有点累，每天回到家感觉像虚脱了一样，动也不想动。就让自己慢慢放松下来，也不要去想太多，好好休息。经过调整已经缓过来了。我欣赏对自己的接纳，很多事情不追求事事做到，但求内心安宁。
2、早上还在对焦上半年绩效的事情，收到上面的反馈后马上和团队做了对焦。沟通过程中能感受到大家情绪的变化，但从整体盘面上来看大家还是可以接受的。我欣赏自己面对难题时能做好同理心，真正从情感上认同后，事情就好处理。
3、和一位阿里呆了10多年的同学沟通上半年业务情况及未来的发展，大家都非常坦诚，开诚布公。彼此都交流的非常深刻，也对近期的形势及面临的困境聊了很多。我欣赏做为主管能发自肺腑的和同学沟通，晓之以理、动之以情。同学也愿意把心声吐露出来。
4、晚上和一位leader沟通前台业务的方向，他到西厂一起吃了饭。后来又深入聊了3个多小时，从业务现状到团队发展及未来的思考和规划。在公司能有这样交心的朋友确实蛮难得的，有时相互间吐吐槽，或许很多闹心的事就过去了。
【知感悟行】：
知：今天和团队沟通S1的绩效，对团队的几位新晋leader来讲，有好多需要提升地方。早会上一一提出自己的看法和见解，并让他们去修正。
感：在沟通过程中从大家面部表情来看有点懵，第一次不知道该如何评绩效。后来把自己评分的规则和注意事项都告知后，大家感觉有点状态了。
悟：有时面对一件不知如何做的事情时，会不知所措。但凡事都有三种以上解决方法，只要有方法有策略，有套路可以模仿，很快就会学会。熟练以后就能快速应用。
行：在带团队时，凡事要做细。也要做好同学的预期管理，团队管理最忌讳的就是suprprise。每个月要和团队的同学交流沟通下，对同学的问题要及时指出并修正，切忌事后翻旧帐。
【感恩】 ：
1、感恩老板在后面不断提出新的要求和挑战，对我来说也是一种鞭策和成长。有一位能给提出更高要求的leader来讲，对自己是一种修炼。
2、感恩同事晚上的聊天，大家畅谈业务现状、未来的趋势。也相互吐槽现在的不满，发发牢骚，也彼此间相互给予鼓励和支持。心力就是这样不断扶持下成长起来的。
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