重新回过头看之前管理的书籍, 感觉一点也不一样。我在思考, 管理者的本质是提供价值, 我的价值是什么? 管理的素质是, 善用时间,培养下属等。 而在这个过程中, 我的角色是什么?
回头想想2020年, 有些很好的习惯慢慢忽视了, 写作, 记录, 打卡的仪式感, 电影, 早睡等。我在思考, 自我管理, 我现在在坚持的有哪些? 或者说, 需要我坚持的有哪些?
工作(输出)
写作
早起
运动
学习
理财
护肤
列出来 一个一个梳理, 需要喜欢去做的事情是什么!
附上读书笔记:《赢》
1、具体问题成千上万,不过绝多数可以归结为一句话, 怎样才能赢?
2、不管处于什么业务部门, 都要不断的与别人分享自己的学习经验;保持积极向上的态度,并要感染他人;永远不要把自己当做受害者;还有很重要的一点,那就是保持快乐。
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