思～

一朋友在她工作的公司，受到老板特别的重视，重视到什么程度呢？就是凡是公司的事，都会问一句，XXX知道吗？（XXX就是我朋友的名字），什么事情都要经过她，在公司里除了老板外，她是第二号掌权人，当然也和她对公司的付出有关。

看着她每天忙碌的身影，每天劳心劳力得工作，那也不枉费老板对她的信任，但是每天自己忙得不可开交，员工却闲得发慌，这样的管理方式肯定不行，这就会造成你的能力强，可以做很多事情，但是你手下的员工能力很弱，员工在这里感觉不到价值感和成就感，就会默默地选择离开，这也许就是公司总是留不住员工的一个原因吧。