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职场最大的焦虑:把高工资当作一种福利

职场最大的焦虑:把高工资当作一种福利

作者: 0xBenjam | 来源:发表于2022-06-27 11:16 被阅读0次
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    现在让你重新选择一份职业,你是愿意做一名公司白领,还是一名工匠?

    如果是10年前我会选择做一名白领。因为白领意味着你有一个很舒服的工作环境,不需要风吹日晒,也不需要耗费太多体力,就像玩游戏一样,只需要动动脑子,然后操作电脑就可以完成一系列的工作任务。

    如果现在有一个重新选择的机会,我就没有那么坚定了,在这10年的工作经历发现了白领工作带给我的种种焦虑,而且随着年龄的增长,这份焦虑还在不断加深。

    最近看了一本书《摩托车修理店的未来工作哲学》,对我的感触很大。

    这本书并不是讲摩托车修理店的故事,也不是教你怎么修理摩托车,而是在探讨人类靠手工业获得繁荣发展的可能性,因为这个行业在作者克劳福德看来,有着丰富的认知挑战和精神食粮。

    这本书给我最大的感触是让我积攒了多年的焦虑得到了释放,让这些焦虑有了一个抓手,让我看见了它们。

    白领的困境

    作为一个白领,你会发现越往上走就越无法用准确的标准来衡量你的工作产出,而这种模糊感就会让人感觉到不踏实。

    因为你无法说服自己为什么能拿到这么高的工资,甚至你会把高工资当成一种福利,而不是你应该获得的。这也是很多中高层白领的困境,他们无时无刻都在担心自己是否会失去这份福利。

    其次白领的工作越来越趋向于机械化。

    正如书中所得到的,现在白领的很多技能工作都已经集中到少数人手里,他们会制作出各种工具组件,制定教程和详细文档,而大部分所要做的只是找到这些文档教程,然后利用它来完成你的任务。正如程序员自嘲的那样,“我们的键盘只需要ctrl + c + v”。

    而造成这一切的原因,是这个时代背景要求企业更多地追求效率,他们需要只是一个能够快速响应解决的机器,而不是你的创造力,白领越来越像流水线的工人,只是我们在敲键盘,他们在拧螺丝而已。

    你看,白领并没有你想象的拥有那么多的自主性、创造性,你所拥有的不过是选择自由罢了,选择不是创造,它只是创造的产物。

    那么白领的这些问题,在工匠身上又是如何体现的呢?

    工匠的踏实

    首先工匠的工作容易衡量。

    比方说你创造一件工艺品,或者修理一个故障,让这个物件能重新被利用,这些东西都是真实的,看得见摸得着。

    这种成就感不仅让人感到愉悦,也让人很踏实,因为你知道如何精确的衡量产出和收入,让你的付出对得起这份收入。

    其次,工匠更需要动脑。

    因为他面对的情况很多样,而这些并没有一个标准的流程去执行,更多的是需要做到忘我,把自己融入到物品身上。

    比如说修理一个物品,你不能站在自己的观点去解决问题,那样只会徒劳无功,你要做的是站在这个物品的角度去思考问题,它是如何工作的,它上次正常使用是什么时候,当时坏掉是处在什么样的环境,它被做了什么操作,这些步骤都得从这个物品的视角出发来解决问题,达到忘我的状态。

    最后是善于动手能力可以让自己 成为物品的主人

    比如家里的洗衣机坏了,如果你有动手能力就可以站出来自己去解决问题,让它继续为我们工作。而且这样你也不必请修理工来羞辱你自己。为什么说是羞辱呢?因为修理工的出现会让你引以为豪的成就感变得一文不值,质疑自己的生活能力。

    这些年视频平台手工艺博主的崛起,是否也在预示着人们对工匠认知发生了转变,去接受欣赏他们,把他们当作自己职场生活中不踏实感的一种补偿,从中寻找到一份踏踏实实的成就感,愉悦感。

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