为扎实稳妥有序推进第三轮岗位设置与聘用工作,2018年1月25日上午,学校召开第三轮岗位设置与聘用专题工作会议,听取第三轮岗位设置与聘用专家咨询小组和工作专班工作汇报,征求专家教师意见和建议。校党委书记樊京玉同志主持会议,校党委副书记、校长曹诗权,校党委委员、副校长汪勇,校党委委员、教务长罗振锋同志出席,校工会主席王平生、专家咨询小组和工作专班成员参会。
会议首先由第三轮岗位设置与聘用专家咨询小组和工作专班负责人王平生同志汇报关于专家咨询小组和工作专班的近期讨论研究工作情况。专家教授就相关问题提出了意见和建议。
听取汇报后,曹诗权校长就第三轮岗位聘用与设置管理工作的意义、需要解决的重点问题、下一步的工作方向等作了讲话。他强调了第三轮岗位设置与聘用工作的目标,一要有利于学校可持续发展、壮大和兴盛;二要有利于教职工发展进步;三要有利于调动教职工敬业爱岗的热情,激发干事创业的积极性、主动性和创造性,增强主人翁精神;四要有利于构建科学、规范、高效的管理模式。要遵循办学治校规律,高标准、严要求,把握原则性与灵活性,切实贯彻落实党和国家高等教育改革与教师考评体系改革的一系列新政策、新要求。他还从国家高等教育改革的有关政策要求、其他高等院校完成改革的情况、我校当前聘用工作实际和推进我校“世界一流学科建设大学”的现实需要等分析了为什么我校要实施岗位聘用改革。针对我校聘用工作实际,他提出了下一步如何蹄疾步稳、有序稳妥推进改革的意见。
樊京玉书记最后作了讲话。他指出,第三轮岗位设置与聘用工作意义重大,事关学校未来发展大局,事关教职工切身利益。前不久在网上征求意见过程中,广大干部教师从学校发展大局出发,对第三轮岗位设置与聘用工作以及相关规定提出了很好的意见和建议。他强调,为扎实稳妥有序推进第三轮岗位设置与聘用工作,一要充分听取广大教职工意见和建议,专家咨询小组和工作专班要认真研究,对其中建设性的意见要吸纳。二要充分研究国家实行事业单位岗位聘用的“初心”,切实服务学校建设发展大局,服务学校干部教师队伍建设,建立符合国家政策要求、符合教职工队伍建设实际、符合学校特色的管理模式。三要充分考虑学校长远发展需求,围绕“党校标准”“旗帜标准”“世界一流学科建设大学标准”,立足长远,着眼未来,稳妥推进改革。四要充分考虑教职工职业生涯发展需求,通过深化改革营造有利于教职工搞好教学、做好学问的良好环境,培养大批有影响力的大师名师。五要充分学习借鉴其他高校的有益经验和做法,遵循办学规律,遵循队伍建设规律。六要充分考虑学校特点和干部教师队伍实际,认真贯彻落实公安部、教育部有关要求,建立体现公安大学特色的管理机制。樊京玉书记强调,第三轮岗位设置与聘用工作既要尊重历史也要着眼长远,既要考虑学校大局也要关心教师个人发展,奖勤罚懒,调动广大教职工爱校爱岗和工作积极性、主动性、创造性。工作专班在认真研究专家组意见和建议的基础上,尽快修订完善管理办法,再向全校教职工征求意见和建议。经过全校上下广泛征求意见和研究论证,校党委审议批准后,拟于2018年下半年正式实施。
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