关于纪律、药比的规定的讨论方案

1.关于纪律，我想说的是，每周都有迟到的情况，以前天冷，早上来的晚一些，可以理解，现在天明的越来越早了，还有人迟到，甚至，因为没有接班的医生，我们的早交班不能正常进行，我们是全院最多病人的科室之一，可以说，从领导到各个职工都在盯着我们，如果一直这样，能行吗？

2.关于药比， 最近两个月，院领导已经说了好多次了，我们的药比是全院最高的，对此，我想了两个方案，第一，谁的药比高，就从奖金里扣钱 首先我提议先定一个基数55%或更低一点儿，如果谁的药比高于55%一个点就罚100块钱，谁的药比低于55%一个点，就奖励100块钱。第二个方案，哪一组的药比高于60%，一个月罚500元作为科室基金，奖励月药比低于目标的组或个人。