正式已乙方的生参加投标会议,
虽然是线上的形式,
但是也能够感受到第一次投标的紧张。
紧张是因为比较在乎,
担心投标不成功。
而在这个过程中,
团队的三个人,
也都一样表现出这样的紧张。
反思自己在整个团队中的言行,
出现很多不合时宜的地方。
对不符合自己价值标准的发言,
习惯性变现出不屑和打击的反馈和情绪投射,
相信也给伙伴造成很不好的心理感受。
为什么会是这样的一种反应和行为呢?
不管对错,不管实际,
都只是从自我的观点出发,
从自己的价值标准出发,
生出非常严重的分别心,
造成非常严重的批判行为。
分别心是内在的动机,
这是一种长久形成的潜意识,
这种分别心如果不能很好的修正,
将会造成我们看清事物真相的最根本障碍。
如何做到减少分别心,甚至是没有分别心呢?
事情发生、行为发生,让其自然发生,
而不在心里产生分别和评价,
以一种本自具足的心来看待周围发生的事情。
这种感觉会非常的好,
也能够帮助我们更加接近真相,
看清自然规律和规则。
这样美好的状态不是件容易达到,
正是由于它事件美好的事情,
也才会显得尤为的困难和珍贵,
值得我们用一生去修炼。
网友评论