网上一个段子: “不要大声责骂年轻人,他们会立刻辞职的,但是你可以往死里骂哪些中年人,尤其是有车有房有娃的那些。” 直接给追求稳定工作的中年人一万点暴击。
我一个年纪42的同事,兢兢业业在公司已经干了12年,前几天碰到和我说,过完2018年,他就要离开公司了。我问:“怎么了”?他说公司不续签合同了,公司现在这个大环境,你也知道。今年,20几岁的年轻人中,再也没有80后了。
人到中年,我追求稳定的工作,有错吗?
我身边不少人到中年的人,是因为历史大环境的原因,才有了这份看似稳定的工作。高考扩招,考入了大学;加入WTO,中国成为世界工厂,找到了一份稳定的工作;结婚生子买房,坐享了中国房产黄金10年的红利,中年的我们都是被风催起来的猪,现在风转向了,风小了,风停了,你还仍然追求要在风中起舞,你说,有错吗?
我一同学,年近40,上学时传奇正火,当时为了充值点卡可以吃白饭,可见其痴迷。毕业后也找到一个中部城市的机械方面的工作。前几年,因为经济转型,公司收缩战线,关闭了其所在城市的业务,于是失业回老家。回老家后,换工作如换衣目不暇接,自己专业没有得到很好积累,去年底失业在家。我和他聊天:“怎么不继续找一份工作,做一些深度的积累呢?”。他说:“老了,折腾不动了,现在经济环境都这样了,还找什么工作呢?现在要转战家庭。”和他深聊下去,尽是对经济大环境的牢骚和对以往频繁换工作的追忆。
其实很多中年人对稳定工作的理解就是要铁饭碗,要无固定期限的劳动合同;要旱涝保收,最好还有点小幅增长。不求无功,但求无过。但除不知,个人现在的工作经验已经用了10年,自己对专业和世界已经失去了专研和好奇。这种对稳定的工作的追求其实最不稳定!
其实,我们都愤愤不平,很多人,虽然人笨且懒,但确有铁饭碗,整天无所事事游手好闲确坐拥万贯遗产,这样的稳定是你想要的吗?又能持续多久呢?
这个世界,往事万物都是在运动中,运动是物质的根本属性。稳定的工作是相对的,当你思考如何最求稳定的工作的时候,其实你已经踏入稳定的一步了。铁饭碗、无固定期限的劳动合同,旱涝保收,都是给变量加入一个相对稳定的因子,而你个人的内在能力和品质才是这个稳定因子的关键要素。
还记得《肖生克的救赎》里那句经典的台词吗?有些鸟儿永远是关不住的,因为他们的每一片羽翼上都沾满了自由的光辉。
一些人,总是在稳定工作中的幻觉中患得患失,止于退休。但总有另外一些人,他们一直在追求自身内在成长,追求不确定的确定性,触碰自己的能力边界。对于他们,生命的每一天都在野蛮成长,哪有时间追求稳定的工作。
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