7.26带团队，8种措施激发员工潜能

  工作的意义：将公司的愿景和自己的工作意义结合起来，才能有方向。

  合作的氛围：氛围很重要，好的氛围能吸引更多的人。

  公平公正：对人对事公平公正，让别人被尊重。

  自主：多给机会让员工自主完成任务。

  认可：多学会认可员工给予员工自信。

  成长：让员工在工作中得以锻炼和成长。

  与领导者的关系：相互尊重，相互理解。

  与同事关系：和睦共处，合作共赢。