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提升执行力的三个方法

提升执行力的三个方法

作者: 林噗噗 | 来源:发表于2022-05-21 16:52 被阅读0次

有想法,但往往很难实现,问题出在执行力上,做到以下三点,摆脱内耗跟低效能。

①明确目标

目标不能太大,太大的目标会很难完成,甚至会让自己产生退缩感。

在《微习惯》书中提到,要养成一个好的习惯,先将大目标分成许多小目标,依次完成,最终就能养成一个好的习惯。

建立目标的原因,是让自己有目的的进步,而不是莽撞地向前冲,时间久了,就会感到迷茫,也看不到进步。

目标就像站台一样,需要一站一站的抵达,同理,进步的过程需要循序渐进,才能扎实。

②改掉拖延症

相信这是大家普遍的现象,包括我自己,总想着等到什么时候,我就开始,等我准备好了,再开始,结果到最后,啥也没干。

清华学长在《向上》写道:

“很多时候,同样一件事,向前看和向后看时,看到的东西并不一样。

向前看时,你只看到了不想去完成的任务,所以会选择逃避,也就是拖延;而向后看时,由于假设任务已经完成,你就会理性地看到这一切应该怎么做才会发生,这时,你感受到的情绪的影响会小很多。”

所以在我们选择拖延的时候,不放打掉思维的墙,看到好的一面,例如进步了多少,这样心中对于目标的落差感,才不会大。

③奖励自己

有时候我们坚持一件事,走到半路会因为没有奖励,只有疲累而放弃,也就是意志力不够坚强。

所以,我们可以适当激励自己,让自己获得成就感,让自己的动力得以坚持。

可以设置一个月完成奖励自己很久没买的新衣裳,或者当时觉得很贵的包等等。

就像游戏闯关一样,穿过一关就能得到奖励,让自己有兴趣,对待学习也一样。

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