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2019-03-16

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作者: 秋实奋斗加油 | 来源:发表于2019-03-16 13:04 被阅读0次

    片段五:【主题】僵固型心智如何转变为成长型心智【R:阅读原文】还有一种观点认为,与其用“发现并使用”的眼光去看待才能,不如用“发展”的眼光去看待才能,这就是“普遍—发展”观。心理学家卡罗尔•德韦克提出“成长型心智”理论是其中的典型代表。德韦克发现,有些人坚信只要足够努力,自己就能变得更有能力,这样的人就具有“成长型心智”的特征,而另一些人则认为自己的能力是固定不变的,努力或不努力都不会产生什么改变,这样的人具有“僵固型心智”。德韦克同时发现,具有成长型心智的人,他们所取得的学业或事业成就明显高于僵固型心智的人,也就是说,相信自己会变得更好的信念通过努力换回了变得更好的现实.一个僵固型心智的怎样才能转变为成长型心智呢?一个有效的方法是改变自己的语言习惯,把封闭性、绝对化的总结性评价改为开发式的启发式的提问,比如不要说“我不擅长做这件事”,而是问“要做成这件事我还有哪些地方需要提高”;不要说“这件事我做不好”,而要问:“还有没有其他方法把这件事搞定。”;不要说“这件事我已经完成得很好了”而要问“我怎样才能把这件事做得更好”;不要说“我肯定不会像他们那样做事”,而是要问“从他们身上我是否能学到些什么东西。【I 拆书家讲解引导】今天的片段是关于两种不同的心智模式:僵固型思维模式和成长型思维模式。希望通过今天的学习,让大家了解成长型思维模式的好处,从而在今后工作和生活中,能够识别自己的僵固思维,通过改变提问的方式,启发自己转变为成长型思维。 大家大概了解了什么是僵固型思维,什么是成长型思维。以及成长型思维的好处。简单的说就是:僵固型思维找借口,成长型思维找方法。僵固型思维认为成功和失败是对立的,努力是无效的。不愿意接受挑战,不愿意接受批评。认为自己要么是聪明的,要么是愚笨的。而成长型思维则认为失败和成功是可以互相转换的,愿意接受挑战,能在批评和失败中学习,用发展的眼光看待自己,认为自己可以通过努力达到目标。德韦克发现,有成长型思维的人更容易在学业和事业上取得成功。那么固定思维如何转变为成长型思维呢?片段给的方法是:改变自己的语言习惯,将封闭,绝对化的总结式评价,改成开放式的启发式提问。具体细化的步骤是:1. 觉察:发现自己的“僵固型思维”。回想最近三个月,在工作和生活中,有哪些时候,自己有这种对自己的封闭,绝对化的总结式评价。封闭、绝对化的总结式评价一般是一个简单粗暴的结论。比如“我不擅长做这件事”“我不够聪明”“我能力不行”等等2. 将这个评价找出来,将封闭式的评价改成开发式的提问。具体方法:①去掉否定词;加上“如何、还有、怎么样”等等,这一类更多是用来表达开放式的词汇,刚才的句子,我们可以这样转化,得到开放式的问题:“我如何才能擅长做这件事?”②给这个开放型的提问加上限制词,在提问中加入询问数量,比如有哪些方法,哪些措施,哪些渠道等等。改成“有哪些方法,可以让我干好这件事?”③让静态问题,加上动态,使用动词。如“开始行动、持续改进、持续开展、不断创造”等,目的就是和行动结合起来。改成:“我可以用哪些方法持续改进,能让我精通于干这件事。”比如说前段时间,公司领导交代我一个任务——根据政治课的专家视频提炼解题技巧的具体步骤。我写了以后给领导看,改了几次都不合格。于是我对自己说:我不适合写这个。并且给自己找了许多理由:比如我是理科生,对文科的答题技巧不熟悉;我当时招进来是准备做创客的,写这个是我的弱项;专家讲的很模糊,很多技巧直接就用了,并没有包含步骤。结论就是,我不适合做这项任务。看到这个片段之后,我觉察到自己是僵固型思维,那如何才能改变为成长型思维呢?按照步骤来说:第一步:觉察,然后将觉察到的结论写下来:“我不适合做这个任务”第二步:去掉否定词,加上开放式词汇:“我如何才能适合做这个任务”第三步:给这个开放性问题加上限制词:“有哪些方法能让我做好这个任务”第四步:加上动态,使用动词:“我可以采用哪些方式开始行动让我做好这个任务?”到此,僵固型评价式总结,就变成了开放式启发式提问了。剩下的工作就是对这个问题进行回答啦。这个回答根据不同的情景有不同的答案。我们今天暂时不讨论。我们今天学习的目的就是将这个问题抛出来。大家清楚今天的学习目的和改变提问步骤了吗?

    【A1:描述自己的经验】

    之前的经历:

    我一直觉得自己不擅长演讲。所以每次有这样的机会,我的第一反应总是觉得我没有这个能力。有演讲的事情我总会躲避,所以更加缺少锻炼的机会,没有更好的锻炼我能力也没有增长,慢慢的因为自己的职位的提升变成了短板,现在要去刻意的练习.

    【A2:我的应用(目标与行动)】

    目标:如果我们下次再出现这样的演讲机会,当自己说自己不行的时候。觉察到出现僵固型思维,就要积极用成长型思维来代替,给自己一个机会试一试。

    行动:

    第一步:觉察,然后将觉察到的结论写下来:不要怕出现僵固型思维,允许自己内心有拒绝的声音,没关系,写下来。例如,我不会演讲。

    第二步:去掉否定词,加上开放式词汇:我如何才能学会演讲?

    第三步:给这个开放性问题加上限制词:有哪些方法能够让我有更多的机会学习和练习?

    第四步:加上动态,使用动词:我可以怎样开始行动,尝试这些方法让我拥有更多的机会?

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