今日得到：从高盛选拔人才的例子，一个人的软实力比硬知识更重要。企业之间最核心的精准是人才的竞争，因此微软的比尔盖茨才会感慨，微软的最大竞争对手不是IT行业的其他同行，而是高盛。世界上各行各业的精英有共性:善于解决问题，更看重方式方法，而不是简单地要结果。
软实力的表现是一个人的思维方式，以及遇到问题解决问题的方法。用什么样的思路解决问题，比知道答案更重要。
人生难免会遇到麻烦，遭遇困难，此时不可蛮干傻干，知道自己能力的边界，如果遇到超出自己能力的问题，懂得求助于别人。放低姿态，求助别人，不是什么丢人的事情，不过要注意方式方法，让别人感到舒服，乐意帮助你。
“综合实力=硬实力^软实力”——软实力和硬实力及综合实力关系的拟数学模型解读 作者：易宏
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本文标题：软实力
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