人际关系的原型

      如果我们认真观察一下身边的人，会发现大家的人际关系模式是完全不一样的。有的人可以和任何进行交流，有的人可能和男性的关系更好，有的则善于和女性交往，有的人一出场就可以成为焦点，有的可能一直被遗忘在角落，有到人强势，有的人懦弱。

      这种不同的人际关系模式是什么原因造成的呢？心理学家武志红讲到成人的关系模式是人内在关系模式的体现。每一个人内心中都有一个成熟的关系模式，现实中的关系模式是这种内在关系模式的翻版。而这种关系模式是在童年时候就形成了，进而展现在我们生活的方方面面。

      武志红在他的文章中谈到一个女士有个怪异的问题，没法和女上司友好相处。当女上司升职或离开，他们可以成为好朋友，要是又回来成为她的上司，他们又会陷入莫名的敌对中。原来这位女士一出生就由姥姥抚育，姥姥对她极好。五六岁才回到父母身边，此时父母又生了一个妹妹。父母对她的照顾没有姥姥照顾的那么好，以至于和父母的关系一直很糟糕，她也就越发怀念姥姥和姥姥所代表的一切。武志红告诉我们，这位女士和上司的奇怪关系就是她童年关系的对应。新上司对应着妈妈，旧上司对应着姥姥。和妈妈糟糕的关系模式展现在和当前女上司的关系上，和姥姥的美好关系模式展现在和旧上司的关系模式上。

      我们的人际关系模式在我们小的时候在和我们养育者互动的过程中就已形成。我们和女权威的关系，很可能对应着我们和妈妈、姥姥、奶奶等女性养育者的关系；和男权威的关系，很可能对应着我们和父亲、爷爷、姥爷等男性养育者的关系。如果我们仔细审视当下自己的关系模式或多或少都会找到我们和养育者关系模式的影子。明白了这个道理，在人际关系互动中遇到不一样的人，我们会变得包容很多。当我们的人际关系陷入一种不好的怪圈时，如果明白了这个道理，我们才有可能打破这个怪圈、走出这个怪圈。不然，我们可能一直处在一种受控状体而不自知，永远处在枷锁之中。