PRE-COURSEREVIEW-PARTICIPANT课前访谈学员信息表
Participant学员:李树海
Supervisor主管:舒坦老师
Position职位:培训机构负责人
Job Description岗位职责:
1.负责落实大港油田工业服务公司人才强企发展战略,为公司高质量转型发展培养和储备人才;
2.负责制定大港油田工业服务公司培训学校发展规划并有效推动实施。
What are your strengths?What makes you good at what you do?你的优势是什么?什么使你在工作中表现出色?
我的优势主要体现在责任心、使命感和贡献意识,以及对培训教育事业的无比热爱;
工作中表现出色的原因:持续学习,用心思考,主动创新。
(Instructions:Circlethenumberwhereyouthinkyouarenow.Underlinethenumberwhereyouwouldliketobe.说明:用圆圈圈出你认为代表你目前水平的数字,用下划线标出你期待达到的水平。)
Howwouldyourateyourselfon请在以下方面给自己打分:NeedsWork-Excellent需要提升–卓越Comments备注
1.Organizationalskills组织技能
目前水平:6 期待水平:9
2.Planningskills计划技能
目前水平:7 期待水平:9
3.Communicationskills沟通技能
目前水平:5 期待水平:10
4.Delegationskills授权技能
目前水平:5 期待水平:10
5.Leadershipskills领导技能
目前水平:6 期待水平:10
6.Coaching&counselingskills教练和辅导技巧
目前水平:5 期待水平:10
7.Meetingdeadlines按期完成任务
目前水平:6 期待水平:10
8.Problemsolving解决问题能力
目前水平:7 期待水平:9
9.Decision-making决策能力
目前水平:6 期待水平:10
10.Teamparticipationskills团队协作技能
目前水平:6 期待水平:10
11.Goalsettingandachieving目标设定与达成
目前水平:6 期待水平:10
12.Stressmanagement压力管理
目前水平:7 期待水平:10
13.Handlinginterruptions处理干扰
目前水平:6 期待水平:10
14.LifeBalance生活工作平衡
目前水平:8 期待水平:10
15.Self-Motivation自我激励
目前水平:8 期待水平:10
What is the one major personal objective you would like to achieve from this program?你最希望通过本课程达成的一个重要的个人目标是什么?
提升教练和辅导技巧,在提升自己的同时,带动身边的团队成员一起成长。
How will we measure your progress?我们如何衡量你的进步?
作业完成情况;学习期间,绩效提升,工作实践成果等。
Howwelldoyouthinkyouwillparticipateintheprogram?你认为你在本课程中的参与度会如何?
珍惜宝贵的EPP课程学习机会,全身心投入学习与实践,按照导师和主管老师要求,高质量完成相关任务,在时间和精力上,给予充分保障。
Additionalnotes/insights其他意见/想法:
努力将EPP课程所学新知与技能积极应用在工作事业、家庭生活、社区贡献和自我成长各个维度,努力实现最优的全新平衡,贡献自己更大价值。
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