应与大学生的邀请，今天开始启动和大学毕业求职话题有关的专题。讲讲我认为的比较重要的事情，也不知道能写多少。
今天先写一个题目，并列出纲要，尽量争取可以按照这个逻辑完成。今天先头脑风暴，然后使用流程图进行穿接，初步确定了16个题目（也可能临时增加一些题目）。我把大学生求职过程分为择业、求职、就职三个篇章，分别安排了以下若干个问题？
择业篇
1、如何在择业前完成自身的方向性的确定？ 4月24日
2、如何快速找准自身的优势？
3、如何快速认识一个产业、行业、职业？
4、如何确定自身的使命、愿景、价值观？
5至少给自己规划两条路？
6关于性格测评？
求职篇
7、怎样为自己打造通向未来职业发展的人脉网络？
8、如何找到那些提供职位的空挡？
9、简历的准备和撰写
10、怎样投简历？
11、如何防止避免误入5个雷区？
12、如何做好求职形象的包装？
13、如何丰富自己的人生故事？
就业篇
14、如何快速融入职业角色？
（1）树立正确认识
过往关系大多是没有约束的关系。-或者履行义务的绝对必要性，别人对你更多是期待
工作是契约，甲方期待你有产出。同时，你的产出如果不达标，我会考虑中止关系。
因此职业话意识首先是乙方意识
（2）修正不当习惯
衣食住行 言谈举止
（3）塑造卓越表现
牢记别人目标，随时补胎。
牢记自己职责，始终坚守
积累作业模版，制造速度。
积累错误经验，降低二误。
15、怎样养塑职业化的心态？
见ppt
16、如何提高高效工作的职业化能力？
是什么没有说？
认知重要性
怎么做. 三个建议
17、如何提高善沟通的职业化能力？
沟通和协作是通过对别人的理解，通过恰当的表达和信息传递方式，实现协作完成工作的一种能力。 在职场，我们一般认为沟通能力约等于职业能力，我的一个朋友，通过一封信打动了面试官，获得了一份工作。 怎样提高沟通能力
善于沟通疏导，疏导别人的情绪，疏导 别人的误解，疏缓压力紧张的氛围。
善于沟通协调。协调是整合资源，帮自己干事情，通常协调是需要找别人帮忙，给别人添麻烦，这就是需要支持维系一个良好的人际关系，通常是这样我们在职场中想到找某人帮忙，【立己达人】
善于沟通协作。善于协作，是通过与 别人共同完成某一件上级交办的工作，往往我们的困难是信息的围墙，我们缺乏对别人工作细节了解，所以很难当别人提出某一些，善于协作，应建立在对别人工作有深入的了解的基础上才比较容易推进。 好多事情我们都在准确把握对方信息的前提下，比如刘备派诸葛亮联吴抗击曹操，因为诸葛亮知道周瑜的脾性，知道第一有兵权，第二有战斗意愿的前提下劝说，并且有一个非常恰当的时机。东风不与周郎便 铜雀
比如我们常说一个人是不太善于言谈
18、如何提高精彩表达的职业化能力？
19怎样做好与上司的印象管理？
20怎样度过试用期
21建立入职三年的一个计划。
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