记得在几年前的讲座中，老师给我们布置了几个作业。其中“和不喜欢的人一起吃饭3小时”这个任务，我迟迟没有完成，因为觉得挑战难度太大了。心想着，本来就不喜欢的人，连说一句话都觉得难受，还要一起吃饭3小时，那真的是度分如年，何必要这样折磨自己。
但时至今日，我始终感觉心里有块石头没有落下。或许还是自己有偏见，老师既然要求我们去尝试，那肯定是有他的道理，为什么不去克服挑战一下呢？
决定了就行动起来。
同事a是我要挑战的对象，他性格暴躁，曾在单位会议上和领导大拍桌子；他好为人师，孤傲自大，说话时总是摆出一副高高在上，别人都不懂就他最懂的姿态；他还是一个为了达到目标不惜牺牲一切的人，为了实现自己的创业梦和家人分离。所以在单位他并没有太多朋友，我认为这样的人和和我价值观差异巨大，于是对他一直也没有什么好感。
但因我们同为校友，说过几句话，工作上有一些交集，他答应了我的饭局邀请。
在去讨论吃什么的时候，另一位同事建议去吃自助餐，a立马否定说那些便宜的自助餐很多都是冰冻的死海鲜，对身体有害，要吃就吃好的，不过这个点再去吃自助餐又有些晚了，去吃也不划算，要吃就应该早点说；同事又提议说去那去商场吃湘菜，a又否定说放假又得排好长的队。同事有些不耐烦了，我便同a说，那你做决定吧。
他带我们去到一家他常吃的烤肉店，没有问我们意见，便把菜点齐了。上菜时，一位看起来才20出头的服务员顺手把要烤的生食摆到我们桌前，刚好占了我们放空盘的位置。他眉头紧皱，朝服务员一瞪，不耐烦地大声吼道：“你不知道去拿个小车在摆呀，这明明是我们要夹菜的位置。”这一喊立马引来了旁桌其他人的关注。服务员立刻点头道歉，跑去拿了个小推车，把生食盘重新摆放。
见氛围有些尴尬，我和同事立马转换话题，以缓和他的情绪。从这些小细节处，我了解到他性格较为强势，所以在谈话中也尽量以他说为主，我们安静做个听众就好。将近2个小时，我终于顺利完成了这场“难受”的饭局，挑战成功，竟有一种莫名的成就感。
原来很多事情不是自己做不到，而是自己给自己设限，但只要去做，它其实并没有你想象中那么难。经实践后，你还会发现那些仅凭感觉去判断的人和事，好比盲人摸象，并不是它的全貌，需要改变的是我们原有的偏见，学会深入理解那些你不喜欢的人和事，才能更客观真实地看到真相。
经谈话间我了解到同事a为什么这么与大家格格不入。这与他自身的生理、教育、环境、经历有很大的关系。他出生在农村家庭，从小在父母的棍棒教育中长大，形成了暴躁固执的性格。工作后迫于父母以及养家的压力，他在外打工多年，经历了被人陷害、无辜背锅、背井离乡的痛苦，以致现在警惕性极高又极敏感。
但其实，他一直肩负着养家的责任，会把大多数收入交给家人；领导交办的关键任务别人处理不了，他却能出色完成；在朋友有困难的时候，他会在半夜2点爬起来，义无反顾赶车10小时前往；和我们吃饭，他坚决不要我们掏钱，他说和他吃饭不允许女生出钱……而这些只有和他深入交流过的人才知道。
现在，我突然能明白为什么老师会布置这样一个任务。这是为了打破我们固化的思维，让我们用一个开放的头脑去看待和接受那些我们原本不认可的人和事，在实践中克服本能情绪，发现那些现象背后隐藏的原因，学会理解他人，理解世界。
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