一点建议

相信每个人微信里都有很多群，而经常与之互动的应该不是很多，当然工作群除外。

以我自己微信群为例，我的手机微信群粗略算来不少于一二十个。有别人要求我添加，也有我主动添加别人。群是不少，可互动的不多。有时候就想有些群的确没有存在的必要。

除了我的工作群，我每天必须参与交流。自从加入简书更文，又结识不少文友，以学习为目的的群又添加了几个。

其中有谈写作牛人堂，每周有一节课；有简书写作互暖团，在这里，小伙伴们每天积极参与发文，互相监督，互相鼓励。每个人都希望把自己最棒的文字展现给大家。除了以上两个群，我对周老师的写作交流群也热情洋溢。

因为心里热爱，所以积极性就高，也总想着把这个群的正能量发挥到极致。因此针对我们的写作交流群提出几点建议。

一、 凡是来到这里的小伙伴都是抱着饱满的学习态度入群，都希望自己的文字能得到进步，自己的每篇文章能得到老师们的细心点评。

可惜粥少僧多，有些人就得不到照顾。如我们这个群也存在同样问题，除了周老师、舍了得了老师，还有其他几位老师及少数文友参与点评，我发自内心里感激、感谢他们。但是师少生多，有些文章发与不发一个样，即使发在群里，也没有老师点评，这就容易打击部分爱学习者的积极性。

鉴于此情景，我们可以呼吁更多的文友参与进来点评。这一点，周老师经常在群里强调，鼓励大家来点评，可惜，响应者不多。

十篇文章，一位老师来点评，辛苦且不说。站在老师角度考虑，他也要工作，点评只是老师对文字的热爱，是老师的大爱使之为之。我们应该感恩他们。怎么感谢？那就是人人有责，参与点评。

十篇文章，一百位老师去点评，就容易的多。因此我们都应该是彼此的老师，互相点评。阅读别人的文章，就可以知道自己的问题出在哪里。点评别人，自己同时也在学习进步。

所以，建议群里每个人都参与点评，把握不准确的再请教周老师。周老师就是我们群的总指导师。

二  、少点赞，多点评；多指出不足，少美言。三人行必有我师。奔着我们都是来学习的，不是找地方受表扬。低姿态做人，高姿态学习，方能受益。

三  、文章确实不错，可以给予适当表扬、点赞，提高彼此积极性，何乐而不为。

四、  关于点评，欢迎大家都来发言，集思广益。让我们这个群活跃起来，活力四射，每个人都能受益。

一点拙见，与亲共勉，同努力，互加油！