“做自己人生的CEO”这句话是谁先说出来的已经不重要，关键是给普通人打开了一个新的视角。
职场都是工作，无论是在国企还是私企，都是在打工，为企业，唯独没有自己。所以当自己在工作中遭遇不公或者委屈时，想当然就会产生跳槽的想法。
如果换一个视角，看看自己所在的平台能给自己带来什么，与自己的人生蓝图相比还差哪些就不会有那么多的想法。
如果有一天，我们离开这个平台，不再依靠任何平台，靠我们自己，能以什么样的样子生存，靠什么给自己发工资。
以做自己人生CEO的心态做事，让自己燃起来，改变是看得见结果的。
01把自己当成产品来经营
任何时候，经营什么都不如经营自己。
所以当我们在工作的时候，甚至需要加班的时候，我们不会觉得有什么难度，因为在某个领域，我们的每一份付出都是对自己的一种积累，这不是鸡汤，而是自然，因为，主动积极的工作状态在任何情况下都是对自己的经营，不需要让老板看见，我们知道，自己离那个目标还有多远。
这个目标就是，当我们准备好的时候，我们已经找到了自己的核心产品。
02做自己的首席品牌官
“我是谁？我能提供什么？我需要什么样的机会？”
这就是自我介绍的核心三要素，也就是我们对外的名片和标签。
酒香也怕巷子深，学会经营自要学会推销自己，老实的上班族经常容易犯下的错误就是：
低头做事，从不抬头看路。
无论是不是在职，无论是不是给自己打工，
做自己的人生CEO，要具备把自己当一家公司来经营，三种能力具备几条：做优秀的产品人；具备良好的输出能力，保持持续性；优秀的运营能力，让更多的人认识我们。
把自己活成一个团队，增加私域流量，互动互联。
03 边界感很重要助力器
认识边界使我们认识：人永远不可能赚到超出自己认知范围外的钱。
经营自己，找准自己的定位去发力，不太擅长的要保留，在自己认识范围内做事，敢于在边界内做事情打响知名度。
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