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上班的路上,翻看朋友圈的消息,有着各类贷款公司,数以千万的从业人员,自己从业这六七年,看到单位和个人不断的更迭,好的企业也不过五六年景光,优秀的个人在行业里坚持下来的也越来越少。
切合题目,好员工才是好企业的基石,好企业能够吸引更好的员工一起发展。而好员工的行为标准是什么?干部会议中我们三组也再次重温,高度认同公司文化价值观,较强的业务能力,发现并愿意帮助他人成长,自身以身作则,严于律己。作为一个部门负责人,仔细揣摩,缺一不可,未来行业里企业和个人的发展,应该全面发展,取长补短,有一到几个主要集中优势,其他方面也要及格,才能走的远一点。而自己离这个好员工的距离还有多远?时时对比,时时精进,众人拾柴火焰高。感谢身边的每一个人。
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