我做事特别喜欢找一些小方法，小技巧（对，我比较喜欢走捷径，不喜欢吃苦）。
就拿面试来说，我看了很多面试分享的经验，找朋友做了面试辅导。
最后，我发现面试只要能把一件事说清楚，把自己知道的清晰有逻辑表达出来，能够很大的提升面试成功率。
要达到这种状态，利用的方法就是结构化表达。
一、什么是结构化表达
可以用一个公式概括起来：全局+结构+细节。
全局就是从优先宏观层面上去说一个问题的答案或者背景；
结构是用结构化的语言去表达出来，如何结构化？那就要把一个面试问题，拆解开来从几个方面去考虑。
细节是把第二步结构化来的方面，再用再细化的步骤来具体讲讲，大白话就是讲落地。
最后，再加个总结。对自己上述讲的一系列东西做一个简短的总结，避免面试官听着后边的忘记你前面说了什么。
就像是一颗大树一样，全局是树干，结构是长在树干上的分支，细节就是分枝上的小分支，小树叶。
二、如何应用
举个例子，有一种类型的面试题：如果让你来做什么事情，你会怎么做？
此时先迅速在脑海里回想一下自己的知识体系，然后整理思路，放慢语速。
比如，我遇到一个：我们作为用户增长部门，如果让你来开展数据产品的建设，你会怎么做？
大致分为两部分：一是数据分析体系的设计。二是数据产品的设计；
首先，数据分析体系的建设首先可以设定好目标的北极星指标，逐步拆解成二级指标和三级指标。
其次，数据产品的建设可以围绕我们在达成目标过程中，需要用到哪些数据产品，产品用户是谁，需要解决什么问题，有针对性的建设。
最后，我总结一下，如果让我开展，我会做哪几部分工作。
我描述了大概的思路，这中间如果再遇到面试官的其它疑问，可以再针对性的解答，结束之后可以继续之前的思路讲，也不怕被打断后，忘记要说什么。
三、如何习得
结构化表达很关键的一点是，要逐渐养成结构化思维。
在遇到问题或者沟通清楚一件事的时候，脑子里可以有个金字塔结构的框架出来，然后在这个框架中补充内容，或者已经有一些内容了，但是比较凌乱，也可以按照金字塔结构化的形式划分这些内容。
如何养成？
1、看书
推荐一本书《结构化思维》，可以看看书中的案例是如何应用的。
金字塔结构只是这个书中说的思维方式的一部分，如果对其他方式刚兴趣的，可以去探索去试用，找到一两个自己最得心应手的方式即可。
2、刻意练习
不论工作中、生活中都要刻意练习这样的思考和表达方式。
比如，我朋友最近成为了一个项目经理，我很不理解他好好的程序员为什么要去做项目经理？
后来，我从拿到一个项目，不同岗位之间如何分工协作，统领者（金字塔尖的人）是谁，再利用结构化梳理的方式，从他那得到的信息理了一下，他做的是研发主管的角色，只不过在他们公司叫项目经理。
3、写作
说了这么多，仔细观察一下，可以发现，这个方法和我们写作文差不多，很像总分总的结构。
我们在写作的时候就会训练到这种结构化表达的方式，因为，如果写的很发散，读者压根不知道在表达什么。
和人沟通也一样，说了很多，但是听者会觉得很乱。人的大脑容易对这种有条理的东西，记忆深刻。
最后
写了这么多，也就想表达，结构化思维对我们的面试很有帮助，能够达到想表达的都可以说出来，而且面试官会觉得逻辑很清晰。
当然，这种方式对我们生活中沟通也有帮助。
大家可以试试，希望能带来帮助！
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