2018年7月7日，96班组织了一次007吐槽大会，共有17位战友参加吐槽，活动持续了三个多小时，有400多人参加。这次吐槽大会从班长责权利不对等、值月生无回报、社群性质不明确、班长制度漏洞多等各方面对007进行了吐槽。从现场内容和事后总结情况来看，这是一次效果很好、影响很大的一次会。这是另一位围观战友写的大会总结《007，一个令人羡慕的组织》，非常精彩。

这个吐槽大会发起的原因是曾经在007当班长的苏战友，写了一篇名为《007，被自嗨毁了的地方》的文章。文中列举了007中迷之自信、互相吹捧、过度营销等各种问题，并且进行了深入的分析。

前段时间，我们班的戴云冰战友，对这篇文章进行了严肃的反驳《007，自嗨有错吗？》。她认为007是一个非常有爱有梦想的组织，007er都是一群有思考能力的人。即使是自嗨，也处于一种相互欣赏，本身并没有错。

7月25日，我们班的任明杰战友建议，来一次头脑风暴，让大家提提意见和建议，对48班整个开班以来的情况进行一个广泛的讨论。

我紧接着提议，干脆就组织一个48班吐槽大会，大家在这个会上随便吐槽，讨论各种问题。通过反思，才能让我们班走的更远，走得更好。

其实我们班开班这么长时间以来，也出现过不少问题。比如说有一些战友已经退出，还有人徘徊在退出的边缘，还有人写作纯粹是在糊弄。大家对各种制度，也曾表示过不同程度的意见和质疑。既然我们互称战友，热爱这个组织和班级，那就应该重新找回我们在这个组织中的意义。我们很需要一个班级大讨论，让战友能够自由的发声，也让我们班所有人能够好好思考一下，这个班以后如何更好的走下去。

说干就干，干脆就把我们班7月份的最后一次活动，定为007-48班吐槽大会。同时，这个月最后一次作业的主题，也定为“我想对007-48班吐吐槽”。

吐吐槽更健康

一、组织形式

7月份最后一次作业，也就是28号作业雨，规定主题为“我想对007-48班吐吐槽”。战友们在文章中可以畅所欲言，吐槽也好，建议也罢，让我们尽情的释放我们的才思吧！这次作业的点评也要围绕“吐槽和建议”来进行。

29号或30号晚上，正式举办007-48班吐槽大会。会议的主旨是“吐吐槽更欢乐，吐吐槽更健康”。会上按照顺序，每个人有3分钟的时间对班级进行吐槽。再吐槽之后如果还有时间，将继续展开讨论。

二、吐槽原则

吐槽的目的是发现问题，思考问题，最终解决问题。所以在吐槽的时候，我希望我们恪守以下几个原则。

一是不要唱赞歌。咱们这是吐槽大会，不是赞美大会。只有好好吐槽，才能更好的发现问题，从而解决问题。赞美的话，在这个会上不用说，我们在内心中对这个组织其实还是比较认同的。

二是对事不对人。我们每个战友的心都是好的，都是积极向上的。有些问题只是客观存在的一些事实，并不见得是某个或某些人的错。只对事实和事情吐槽，而不要针对人，否则容易引发不必要的矛盾。

三是辩证客观。吐槽也不是乱吐，肯定是要有依据，有担当的，不然成了泼妇骂街。如果你是为了这个班级好，就说出发自内心并且经过辩证思考的观点，有理有据别人才会信服。

四是提出建议。最好能够根据自己吐槽的问题，进而提出建设性的意见，因为我们吐槽的目的就是为了解决问题。

三、头脑风暴

如果大家对于吐槽的内容没有概念，我这里提一些问题，大家可以参考。

1、个人角色

如果你是班长，你感觉班里氛围如何？感觉累不累？感觉大家对你认可吗？

如果你是值月生，你感觉活动好组织吗？累不累？志愿者和战友们的积极性是否好调动？值月很辛苦，有没有收获？

如果你是志愿者，你感受如何？做志愿者能得到锻炼吗？战友们配合吗？

如果你是一名普通战友，你觉得在班里存在感强吗？感觉班里的氛围怎么样？你觉得自己在践行写作方面做得如何？

2、活动方面

你觉得48班哪些活动举办的好？哪些活动举办的不好？不好的活动到底有什么问题？

你觉得语音分享、读书分享、大咖分享、细分领域分享这些分享有用吗？还是觉得毫无意义，不如安心写作？

3、规则方面

你觉得班长终身制合理吗？免费干七年是否合理？班长对我们班是不是做出了很多的贡献？

值月生每月轮换一次是否合理呢？值月生的工作如何？值月生是不是真正给班里带来了帮助？值月生这么累，是不是应该有物质奖励？

新规则现在改成了7的倍数日当天24点之前交（取消了迟交），但是不交要罚款50元，你觉得这个规则合理吗？还有，新规允许不点评，你觉得如何？

4、践行方面

有些战友退出了007，你对这个事儿怎么看？对于想退出的战友，要不要积极挽回呢？你有没有过退出007的想法？为什么？

有的战友的文章写的特别糊弄，每次只有一两百字，甚至还是流水账，你对这个情况怎么看？

有的战友的点评很认真，但是也有一些战友点评却很糊弄，你对这个现象怎么看？有什么好的方法吗？

如果你心里早就有很多想法，赞同对48班吐吐槽，那么，赶紧报名吧！