以前我公司门口的公共厕所有特别的“使用方式”，外人看着这厕所大门紧闭，以为是没开门，但其实是要走过去敲敲门，边上的小窗户就会打开，你要给他1块钱才能用一次。
其实这里的厕所利用率不高，毕竟周围的厕所都已经免费了，不过有几次我看那些行色匆匆的人敲门，二话不说就给钱的时候我就知道，人有三急这种事，一旦发生往往挡也挡不住，
所以我以前觉得，这个偷偷摸摸收钱的厕所，估计就是赚人家“着急的钱”。
后来这个厕所门口整天做俩人，门口也挂了个收费的牌子，从以前的偷偷摸摸到后来的“明码标价”，虽说是这样，但去那边上厕所的人始终不多，来的大多还是以前的情况，谁着急谁给钱，谁有急事，谁就掏钱。
这个厕所的结局其实朋友们可能早有预料，没过多久收费的牌子被摘，门口那两个“门神”也被撤走，现在成了彻底的公共厕所，对外开放是免费的，我刻意观察了一下，虽然不能说客流量明显增多，但比之前的情况确实有所好转。
就在我感到欣慰的时候，公司的保安告诉我，其实他以前去那边上厕所，从来就不收费。
我说那你厉害啊，你是怎么做到的呢？
他说很简单，我是“自己人”。
告诉我实情的保安差不多我来公司之后没多久他就来这边上班了，熬走了一批又一批胸怀大志的人，只有他一直还干着。
干，也不是那种踏踏实实，当个老好人的干，我印象中他刚来的时候，跟每个进出公司的人都热心打招呼，后来大概有个半年左右，他只见老板，常驻资方的人来了才会打招呼，对于普通职员，大多数时候看都不看一眼。
其实我以前很看不上这种人，不过后来遇到了一个事，让我挺对他刮目相看。
有一次我看他对一个年轻人打招呼，而且还特别热情，那个年轻人是其他部门的新人，我之前接触的时候觉得这人挺踏实的，不张扬，做事也很诚恳。
我就看那保安对这年轻人招呼里外的，出于好奇我了解了一下，结果就是这年轻人是我们资方的子女，
算是典型的二代身份。
这个事情一开始很多人都不知道，只有他们部门负责人和老板了解，可这保安能先于大多数人知道这么个情况，不得不说他还是有点门道的。
现如今这个世道，会献殷情，有眼力价的人一般都不会混的太差，后来我才知道，这保安老哥还是我们这个写字楼的保安队长，至于队长意味着什么，后来通过观察和了解之后得知，是每个月多个小百的收入，与此同时他也和周围社区之类做好日常联系的工作。
不过这保安老哥对于大多数在写字楼里工作的人来讲，他还是和以前没什么区别，打招呼看人，帮忙也看人，有人求他，也有他求人，以前他还会客气的，用一碗水端平的态度对待所有进进出出的人，后来的情况似乎也朝着可以料想到的方向发展，
没有人责怪他，没有人会觉得对方的改变，或者说对方在某种程度上的“变脸”有何不可，好像很多人已经习惯了这样的改变，甚至并不觉得这是一种改变。
以前装模作样的时候，也没有人真的把对方的友好当成是发自肺腑的真情流露，而如今的“装都不装”也并未让人感觉到对方的人品做派谈得上变幻莫测。
一切都在情理之中，一切都不出于意料之外，合理与否大家都能接受，即便是有些不合理的表现，也逃不过人情二字所代表的人间烟火：
人性这个东西，看破之前会觉得百般厌恶，
看破了，那便是冷漠之余的一声蔑笑而已。
以前装，装的是试探，装的是大义召召的样子，
现在不装，是觉得知道了装的对象能够接受的尺度，或者说发现了原来装与不装，决定权都在自己的狂傲。
保安老哥的做法，尽管大家都不会提出质疑，但对于这种行径而言，除去见怪不怪这四个字之外的想法，不同的人往往会有不同的见解。
比如有些人不在乎这种行径，不是因为这种行径对他们没有影响，而是他们觉得这种行径太普遍了，普遍到没办法去反驳，普遍到如果不接受就是跟自己较劲的地步。
也有些人觉得，只要保安老哥的本职工作做好了，那便由他去做，因为如果换个新保安的话，未必新保安就做的比他要好。
而我的关注点，则是在别处。
之前我问过保安老哥，我说你之前跟在厕所门口收费的人聊得不错，我记得你说你跟他们是一伙的，那他们被驱赶走了之后，你没帮帮他们？
保安告诉我，他们找到过自己，说是想来这边工作，但保安老哥很清楚他们“自己人”是什么品性，如果真给他们弄进来，保不齐会出什么其他的乱子，
所以保安就给他们安排到自己朋友那边的社区，不过安排之前，他也跟那边的朋友打过招呼，说清了这两个人的情况，让他注意点就行了。
我问保安老哥，你说的这么直白，不合适吧？
保安老哥听后哈哈一笑，他狡黠的看了我一眼说道：
“我跟他们都很熟悉了，都是自己人，还装什么装啊！”
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