换位思考

因为人是社会性动物，人类社会更是由人与人之间的关系构建出来的。生活中，每个人做人做事都会有欠考虑的时候，都会有做得不好的地方。人无完人，没有谁是十全十美的。对于他人的做人做事方面，要学会换位思考，将心比心，尊重别人，以一颗宽容的心去对待别人，这样人生才会更美好。

换位思考的实质,就是设身处地为他人着想,即想人所想,理解至上.人与人之间少不了谅解,谅解是理解的一个方面,也是一种宽容.任何人都有被冒犯、被误解的时候,如果对此耿耿于怀,心中就会有解不开的疙瘩;如果我们能深入体察对方的内心世界,或许能达成谅解.一般说来,只要不涉及原则性问题,都是可以谅解的.谅解是一种爱护,一种体贴,一种宽容,一种理解!!

换位思考不足就意味着人与人之间理解的不足，自然也就容易造成各种各样的问题了。

比如，员工做具体工作，专注于技术问题的解决；领导负责全局统筹，专注于宏观态势的把握。看问题的层次不同，做决策的时候优先级就会不一样，即一个看重于把事做成，一个看重于别出乱子。这才是领导之所以比较保守的根本原因。

一般情况下，领导能够明白员工为什么这么想，员工却很难知道领导真正关心的是什么。

一头猪、一只绵羊和一头奶牛，被牧人关在同一个畜栏里。有一天，牧人将猪从畜栏里捉了出去，只听猪大声号叫，强烈地反抗。绵羊和奶牛讨厌它的号叫，于是抱怨道：“我们经常被牧人捉去，都没像你这样大呼小叫 的。”猪听了回应道：“捉你们和捉我完全是两回事，他捉你们，只是分你们的毛和乳汁，但是捉住我，却是分我的命啊！”

每个人生活在这个社会中必须要与人相处，相处贵在换位思考，开拓出了人际交往的崭新天地。一个善于换位思考的人，必然因优良的人际关系而事事顺通无往不利！