开会的感想

作者: 木虫札记 | 来源:发表于2020-11-26 15:52 被阅读0次

唉,此刻又在开会。

台上台下,坐得密密麻麻,台上的领导你方说罢我方登场,各种安排各种要求,都要说个一二三,都要强调高度重视。

基层的会议真是铺天盖地,世界有尽头,会议没有尽头。

不管与你的主责主业有没有关系,现在开会动不动就是所有干部职工参加,无问理由。

可以说,像眼前的这个会议,真的是浪费时间浪费精力。但是自己又不得不牺牲个人时间精力只凑人数,要签到,要保持会场纪律。

形势大于内容!

现在的工作模式动不动就搞包保联动制度,把自己部门本来的业务工作,搞出一个工作方案,然后酒明确谁谁谁包保哪些工作。

对于那些单位的中心工作而言,确实一个部门的压力太大,调动整个单位的力量参与无可厚非。但是为什么现在屁大点事都要求包保联动呢?

我记得最可恨的一次是,单位某个部门把工作整给我们包联,当时要求每天都要干那项工作,每天报进度,每天督察。被要求的我们因为时间精力全部被霸占,根本没有时间做自己的工作。

后来,自己所负责的工作就被上级领导狠狠的批斗,后又利用下班时间,加班加点来完成自己的工作。

我当时气愤的说:种了别人的地,荒了自己的田。

还有一次,分管的领导也抱怨,因为过于重视别的工作,导致自己的工作严重滞后,被批斗以后,他感慨到:不管怎么样,还得抓好自己的主责主业。

话是这么说,但是在机关单位上班,“官高一级压死人”,上级领导的话不听,就会被扣上:不服从安排的帽子。

还有甚者,把自己的私人问题摊派给自己的下属去处理。大家感怒不敢言,因为,如果你“不服从安排”,她很有可能就给你穿小鞋。你能怎么地?

所以你看,很多工作员的积极性收到严重打击之后,对工作失去了兴趣失去了责任心,问题就会越来越多。

大家都是做一天和尚撞一天钟,过一天是一天了。还谈什么积极进取,努力工作。

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