对于企业主们而言，最大的优势就是让自己挣得钱多一些。一般合理节税分为两种情况：一种是企业帮助节税；另一种则是自己成立一人独资公司进行合理节税。
对于年薪过五十万一百万的公司高管或者一些高收入的自由人士而言，缴纳个人所得税是最心疼的一件事。作为一名工作者来说，无论我们的工资或多或少，我们都希望交的税收少一些，放进自己口袋里的多一些，那么我们应该如何进行合理的节税呢？
李主任，资深税收筹划师，拥有多年财税经验，下面就给大家介绍一下如何合理节税。一、利用企业节税
目前能够查证到最早的国内1元年薪企业大佬，是三一集团董事长梁稳根。全球经济危机下，老总也要共克时艰，于是在09年，梁稳根一咬牙，一跺脚，得，我一年只拿一块钱。眼看老总都以身作则了，三一全体董事提出当年只拿10%年薪，接受高管自愿降薪，但不同意普通员工降薪申请。
一时间，三一“1元年薪”的新闻频频出现报端，引来舆论一片叫好之声。从某种意义上说，梁稳根的“1元年薪”成功为企业家正了名，中国企业家在自降薪酬上开始与国际接轨。
现在再提到“1元年薪”，最佳代言人当属刘强东和贾跃亭。
2015年8月8日，刘强东在与奶茶妹妹的结婚前一天，宣布把自己未来十年的年薪降至1元。换言之，刘强东十年的薪水都买不起一杯奶茶。
去年11月，乐视生态难以为继，贾跃亭痛定思痛的内部信流出。但围观群众们只记住了两条：第一，乐视缺钱了；第二，贾跃亭只要1元的年薪。
这时，博闻强识的网友们记起了贾跃亭的过往所言，“别人都说创业板的老板可以吃香的喝辣的，但我实际是全世界最穷的CEO，最穷，没有之一。”
我们看到这么多企业CEO直接宣布“1元年薪”，他们难道真的是一年只要1元钱吗？其实这就是企业进行合理的节税，通过各种方法为自己进行节税，同时不但取得了更多的利润，而且还获得了好的口碑。
“这种节税现象，主要还是跟违法成本和监管程度有关，与个税税率高不高没有直接关系。”上海财经大学公共政策与治理研究院院长胡怡建表示，在任何税制条件下，都难以完全防止逃避税现象发生。即使把税率下调到25%，年薪百万的老板仍要缴20多万元个税，他还是有节税的冲动，仍有可能拿“一元年薪”。
二、自己成立一人独资公司进行合理节税
对于一个高薪收入者来说，如果有公司帮助节税，这肯定是好的，但是如果你的公司时国企或者你的公司重来不管不问员工的个人所得税，还有就是想通过自己的方式进行节税，这个时候你就要通过一些其他渠道进行节税，例如：自己成立一家独资有限公司。
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