我的工作其实很简单，就是琐碎的事情挺多。
我唯一不喜欢的其实是处理人际关系。
安排好工作以后，大部分的人其实都可以安稳的，认真完成的，一个集体中，总是有那么一小撮的人，觉得自己很不得了，觉得自己不被重用，唉。
前几天来了两个新工人，某些人就跟别人说，不合适，不挣钱怎么着怎么着
我这个服装行业，任何新人最初那几天都不会赚钱赚很多，每一件衣服都有很多很多的工序，她需要学习，需要适应，需要练习
你觉得你是老工人，觉得来了新人就是抢了你的工作了，挤兑新人，这种心态让我很是头疼。
都特么顺着你，你能干多少，什么都顺着你们，工厂能出多少产量，你是全能还是全全能
特么呢，还不面对面的跟我说，让别人来告诉我，说我向着某个工人，重用某些工人，不重用你，就你这样的态度我怎么去重用你
一条流水线，需要的是上下的工序配合整齐，一个人配合一个人，这样，一件衣服才能是完整的成品，客户才能买到好衣服，你缺少一只袖子，缺少一条裤腿，你那是衣服吗！那叫残次品，那种衣服卖给你你要吗！
你只要做好分内的事情，不要随意干涉别人，比什么都强！
我许诺过，不耽误接送孩子，孩子上学你来上班，孩子下学你下班，回家买菜做饭辅导孩子功课。
因为都是妇女，照顾孩子照顾家是大多数女人的选择，彼此都不是女强人，就不要假装自己多能干，累不累？
生活中，除了工作，还有很多工作中认识的人，认识的朋友，彼此还会一起逛街，吃饭，旅游，有困难还有同事，朋友去帮忙的，这个世界，这个工作不会所有人都顺着你们。
无非必要，我不愿意让老工人脸面无光的。但是如果还有三次这样的情况，我宁可重新用新人。
工作能力不足，可以培养，
但工作态度，没有人为你买单。
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