多重职业,表面意思上是一身多职,有兼职的意思,但既然是趋势,应该不局限于此。
很多文章提到了“焦虑”,其实根本不用焦虑,一是多重职业需要功底、需要精力、需要调整生活品质;二是多重职业的实现有赖于规模,也就是外包、众包、众筹等模式的推进。在这些商业模式中,个体能够参与,并按贡献度获得回报;三是多重职业身份,也就是复合型人才会在企业里发挥更大的作用。
而这件事的基础,还需要人的自由度的释放,有时间自控权、有发展空间自主权。如果说员工从雇员走向企业人后才能获得思想的自由,那么SOHO与HomeOffice必然要接替当下的坐班制,只有获得了时间和空间的自主权,才能够在健康生活的基础上,实现多重职业,因为这个歪果仁发起的概念,绝对不是我们的起早贪黑、夜以继日。
如果只是单纯理解为网店,就不用看这个概念了,因为他们不相关。
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