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做一个有能力担当的人

做一个有能力担当的人

作者: 岛55 | 来源:发表于2017-06-07 23:05 被阅读0次

    认真为自己时间买单。正如姐姐说的,如果一件事能成长就做,不能成长就不做,就如低效加班。做一个对自己负责的人是不会让别人对自己的时间进行任意践踏。

    今天下午,快下班时,以为自己努力工作后,可以好好和黄诚沟通,讲解一些开发事情。没想到要等到11点,才能下班,一下子火气就上来。

    OK,接下来,开始分析,问题将怎么处理。

    首先,不愿意无效加班。因为工作只是生活的一部分,没必要为了工作,而丢掉生活。这本身就是我的价值观,因为生活开心了,整个状态好了,才能高效工作。

    其次,我通过各种方式已经表达我的想法,但还是不让下班。仔细想一想,也想辞职,那就索性说了。

    其实处理这个事情方式还有另外一种,就是可以在那里待到11点,学习与家人沟通等,但幸福度和学习效率的确不高,所以选择了出击,说出自己想法。

    目前状态,为了离职做准备,OK,生活是你自己的,为你自己而活,突然好开心。

    接下来开始证明自己的时候到了。

    目标职位,产品经理。

    为什么想做呢?创意,逻辑性,管理学,心理学都有。特别好的接触商业社会,为用户提供价值。

    之前一直觉得,看文章说产品经理的就是为了解决问题,提供价值,比较假大空。但是亲身经理了好几个项目,并且上线成功后,就发现,这些话一点也不假。所谓,先背着理论,开始用实际经验,验证这个理论,就是这个道理。

    为什么产品经理就是解决问题,来提供价值呢?举例说明。

    今天下午,和平安人员沟通需求时,发现业务员,执行者希望日志记录一下每次拜访后,跟进客户的进度。管理者也有管理职责,想要看手下员工每天做了什么事情。而且管理者也有上级领导,想要将报表上传给更高级领导。

    OK,确定完基本需求后,就开始将其分解信息结构图,和业务流程图。接下来就是产品设计了。

    而我这半年,一年的经验就是将上述流程实践在一个个具体的业务需求中去,解决了很多问题。非常开心。

    接下来,也会继续扩充产品经验,从产品设计,别人做的上,或自己梳理业务流程,自己找解决方式上来。

    开了挂的人生,从此开始!

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