导读:俗话说,千里马常有,而伯乐不常有。如果你每天还在公司继续碌碌无为;感觉不到任何发展的空间;或者说你也在准备创业,想建立属于自己的团队......那么,请认真读完此文。克伦克斯顿理论如果,你的老板具备以下4点特质,那么,你会有什么样的人生格局也就不言而喻了;假如,你准备创业或者刚刚做了老板,请扪心自问,我能做到这些吗?
图片发自简书Ap一、雄心壮志
做事业,不是纸上谈兵。支撑一个人前进的动力是来自各方面的,但是,作为老板,必须要有自己的态度。如果没有压力,没有任何雄心壮志,充其量混个温饱小康就心满意足。对于这样的老板,是不值得追随的。
二、言而有信
老板的为人,决定着公司的文化,间接也反映了公司整体的客户结构。诚信乃企业立身之本,当一个企业老板都言而无信,试想,你在这样的公司会有怎么样的发展。这样的老板也注定做不成大的事业。
李嘉诚:遇到这样的老板,请真心追随!三、大度
一个大度的人,相对耐压程度也是非常高的。可以完全看得开成败得失,对于员工的帮助也是非常大的。追随这样的老板,你的人生格局将会大有改观,他不仅会对你工作上有帮助,而且愿意给你犯错的机会,你的发展空间将是无比广阔的。
四、学习能力
一个老板的学习能力,直接反映了这个公司的文化氛围。我们不能保证可以行行都通,但是作为老板,一定要有可以学习理解的能力。如果你在销售、职场、创业有什么问题解,都可以来我的读者交流群:416-七八一-052寻找答案,T01里面每天都有高手分享……公司发展壮大,市场格局变化,如果你还是一直走自己的老路子,闭门造车。那么,公司必然逃脱不了市场的淘汰。学习能力,对于任何一位都是必须具备的能力。
李嘉诚:遇到这样的老板,请真心追随!在没有经历过大的风浪之前,还是离不开锻炼与学习。我不建议年轻人创业,在年轻的时候,如果可以追随一位高手,贴身学习,那么对你的事业发展将会有非常大的影响。
我是楚先生,一个在职场混迹多年,对于销售和创业有深刻理解的小人物,如果我的文章能给你带来收获,那么请转发和收藏,当然给我赞赏更好。
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