浇花

      对面办公室的女领导Z有两个爱好是众所周知的，一个爱好是养鱼，另外一个是养花。但是不知道为什么，她养鱼鱼死，养花花枯，她的浴缸里每年至少换两拨鱼，花就更不用说了，除了不挑拣的绿箩其他花的寿命也都得按月计。

Z总有一次去了旁边领导办公室后心情便有点郁闷，同样的采光条件，为什么自己的花没有旁边办公室H总的花旺盛，遂向H取经，为什么一墙之隔，自己办公室的花没有人家的长得旺盛。问完之后得知是原来是每天负责打扫她办公室的值日人员不尽心，没有每天给她浇花。于是叫来小领导Y，向她表示自己办公室的花需要每天都浇水，不得有误。第二天晌午，小领导Y向我们传达大领导的浇花指示，要求我们所有参与轮值值日的人员各交押金200元，以确保我们做值日尽心尽力，保证对面的领导办公室每天都桌几锃亮，花草常青。

      所有员工都知道，公司为了节省费用，不请保洁人员，办公区卫生都是员工轮流打扫。这也罢了，毕竟不是多困难的事情，但是对打扫领导办公室的事情却见仁见智。有的人觉得打扫领导办公室是加分项，因为做的好了会给领导留下好印象，但不是所有人都希望通过这种方式去给领导留下好印象，毕竟Z的有些习惯太讨人嫌了。有员工结婚给她送瓜子花生，她必然会吃，吃完整个办公桌周围都是花生瓜子皮，垃圾桶周围也是，那些散落在木地板上的细碎皮屑和花生包衣很难收拾。偏偏销售型公司，人多，每个月都有好几个结婚的，所有人结婚都会给她送喜包，她吃的开心了，我们负责打扫她办公室的就倒霉了。

      她还有一个很不好的习惯，东西乱放，经常找不到自己的东西了就来问是谁打扫的办公室，那质问和怀疑的语气让我们感觉是我们偷走了她的东西，而且每次她来问的时候，为了表示对领导的重视，小领导Y都会跟着再追问几句，通常这种时候办公室就会瞬间安静下来，给当日值日的人员造成了很大的工作压力。

      因为这件事本身就是被强迫去干，而且还这么高“风险”，所以大家对打扫她办公室的事情本身就不情不愿，现如今，又要要求每天浇花，那大家心里就更有怨言了，虽然都知道她办公室里的花，尤其是她看重的那两盆花是不能每天都浇水的，但没有人愿意去冒险提醒她。接下来每天值日人员都按照要求去接水，然后实实在在地倒进花盆里……地板上时常可以看到从花盆里流出的水。不出我们意外，大半个月后，她的花死了，我们都知道是浇水太多的原因，她也终于反应过来了，于是浇花规则又改了，改为每周三和周六负责值日的人浇水，这下，大多数人都解放了，她的花也可以活得久一点了。