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青铜峡支行学制度日刊

青铜峡支行学制度日刊

作者: 匿名回复_ba7a | 来源:发表于2022-02-22 14:03 被阅读0次

    中国建设银行员工违规处理办法(2022年)

    第二百六十条  员工犯罪,有下列情形之一的,予以开除:

    (一)因故意犯罪被判处管制、拘役或者有期徒刑以上刑罚(含宣告缓刑)的。

    (二)因过失犯罪被判处有期徒刑,刑期超过三年的。

    (三)因犯罪被单处或者并处剥夺政治权利的。

    因过失犯罪被判处管制、拘役或者三年以下有期徒刑的,一般应当予以开除;案件情况特殊,予以撤职更为适当的,可以不予开除。

    员工因犯罪被单处罚金,或者犯罪情节轻微,人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的,予以撤职;造成不良影响的,予以开除。

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