一个成熟的“单位”人

身在职场，就是身在江湖，人人身不由己。在单位，为自己谋得生存，谋得发展，这是每个职场人必然选择，没有人愿意平庸，只有傻子才愿意平庸。你看的某个单位人无欲无求，有时候只是一种妥协，一种另有所求而已。

暂称他为老李，老李是已经在单位干了15年，做事认真，有头脑、人精明、能干，人际关系场上的高手，唯独脾气大。在经过几次竞聘晋升失利后，老李的脾气改了好多，人也随和了。有次，经过单位一个楼梯，正好被上司看到，上司说让老李帮忙去把采购车上的东西搬下来，帮忙放到仓库去，老李很开心的说，没问题，然后乐呵呵的去搬了，那东西可不轻。因为，我当时也看到了，我心里对老李的态度180度转弯，很惊讶。这可不像以前的老李啊，毕竟他是办公室老同志，放在以前，你让他做搬运他肯定会想办法拒绝，但是这次，他没有，反而乐意接受。

成熟就是接受改变不了的，改变能改变的！后来有一次，我讲这个事情，给一个关系好的师兄说了，他分析了老李态度转变的原因，因为老李晋升已经没有希望，所以他与其继续发泄不满，还不如接受现在不能改变的事实。服从管理，然后能不做就不做，要做的，不得不做的就立刻做，这样自己态度转变，对自己有好处，上司看到态度装扮也不会故意刁难，让自己舒服，何乐而不为。而且老李现在将自己重心由工作转移到了自己的爱好和自己的副业上去了，他在单位不争，就是为了自己在自己的副业上获得更多，生活的更好！师兄这么一说，我醍醐灌顶，是的，一个成熟的单位人，就是做能改变的，接受不能改变的，此处无所图，比图他处。