人生为什么一定要努力？因为最痛苦的事不是失败，而是我本可以。
我的女同事就在前几天又换了一辆新车——凯迪拉克，这个比我只大了不到一岁的女人，成了我在工作中的榜样。
其实她算的上是一位富二代，家里开制药厂，老公在部队为官，自己则是一位室内设计师，以前在技术部门的时候，除了自己的本职工作，有时间就会在外面接一些私活，后来因为受不了分管领导的专制，强行要求换了部门。
从熟悉的技术部门，换到了融资部，这个对财务只是一窍不通的女子，硬是通过自己两年多的努力混到了融资部长的位置，有一次跟她聊天，我问她，怎么有勇气换部门，她是这样跟我说的，他以前的分管领导，总觉得她是一个富二代，总是带有有色眼镜看她，甚至在很多公开场合都是说骂就骂，而且经常要她和她的同事无止境的加一些无用的班，她实在忍受不了，才提出调换部门，而且她发誓，一定要做出一番成绩，不能让他以前的分管领导看不起。就这样，两年的时间她不仅学会了很多财务知识，就连PPP、金融市场分析等等一些专业性很强的知识，她都了如指掌，我就亲耳听到过某位银行总行行长当着我们领导的面夸过她，说你们的融资部部长，是个不可多得的人才。
因为愤怒，不甘心，她硬是在自己不熟悉的领域闯出了一番天地，直到现在，都还有很多猎头公司在邀请她加入。能在事业单位混成这样的女人，能不让我佩服吗？
一个富二代都尚且如此努力，何况我们这些普通家庭的人，很多时候努力真的不是为了金钱和名誉，而是想告诉那些瞧不起我们的人，我也可以。
我在住院休假之前见到了来我们部门实习的一个女孩，24岁，已婚，并且有一位一岁的女儿，老公是大学教师，通过一定的关系来到我们这工作。每周工作五天，每天工作八小时，偶尔会因为开会需要做会议纪要而加班。家就住公司附近，步行不到十分钟，可是就在第一天上班的时候，她就迟到了整整一个多小时，正式报道之后的每一天都是按照晚到半小时来上班，后来我侧面提醒过她几次，有所改正，变成准点打卡上班，然后就去对面的吃早餐。
会议中要她做会议纪要，会后她拿着空空会议记录本跟我说，这个会议她觉得没有什么重要内容是需要记录的。后来的经理办公会，每一次这样的会议都要在第二天中午前将会上的任务进行分解，然后下发到各个部门，我带领她做了两次，然后就开始休假住院了。突然一天其他部门的部长跟我反应，说这个“小秘”太牛逼了，直接发了一张空表给他，要他填好会上布置的任务之后，在交给她汇总下发，刚开始我还不信，后来在询问了好几位部长之后，才确定这个事实。一周后我出院，亲眼目睹了这一幕，我很直接的跟她说她这样的举动令我很不满意，她的回答是，会议上面很多内容她听不懂，所以才交由部长来写的。我无语。
一个月后她来找我签转正意见，我写的是目前工作表现欠佳，建议再观察一个月，如表现良好，所欠工资全部补发。她一看还要再拿一个月的实习工资，就很不乐意，还哭着找我理论。最后她不同意多加一个月实习期，我不同意她立刻转正，在僵持下，她离开了单位，走之前还跟我说了这样一句话“你以为我很年轻吗？其实我经历过的事情比你还多”，当时的我没搭话，心想，你的举动可不像是经历过很多事情的人，一个经历了很多事情的人，是很明确的知道自己努力的方向。
很多时候努力是为了更好的的看清自己原来还有这样的一面，可以跨越重重荆棘，爆发出巨大的潜能，就像我的富二代同事，不是为了炫耀，而是实现自己的价值，我本可以。
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