我们的角色是做好自己

角色理论特别能让人以观察者身份去诠释人的行为，但角色重叠与附加的，还要有一个理清和分离。

即使如此做到好了，让角色是角色，你是你，多了那份清醒，却也不代表能摆脱互动中对方角色重叠与附加带来的冲突。这又是需一番分拆与解析，而且还不一定准确。

即使如此不再迷昧于人际互动，但人在局中，总有些不自在。

不如还用胜任的过程模型来思考一下如应对人际互动。

在这我想又借用盖叫天的"三形，六劲儿，心已八，无意则十″来类比一下。说话干活有模有样了，这是三分;

干了一段，能撑起场了这是六分；

走心动情了，能胜仼了，这是八分；

无意则十，想怎么干全对，别人跟着你走，不是你跟着别人走，这是十分。

做好自己得八分，人在局中却可从心所欲而不逾矩才是完美。

所以做好自己的建设，不惧人事，打好太极，顺势利导。立于不败之地。