古人云：“知已知彼，方能百战百胜”。以 理解为目的，从倾听者的角度去看待事物。要知己解彼，首先要先去 了解对方的需求，在情感和理智上理解对方，然后，再让对方了解自 己的想法，能够进行有效的沟通。当我们真正了解对方的时候，我们 之间的分歧将不再是沟通和进步的绊脚石，反而更有利于促进发展，与人合作重要的是尊重差异。当有不同观点 的时候，我们应该表示肯定，给予理解，当看到两种解决问题途径的 时候，可以尝试去寻找统合综效下的第三种路径， 如果坚持双赢模式，愿意努力去理解对方，或许受益的解决方案会更 多。 听从别人的不同意见， 对自己来说也是一种体会， 更值得去了解。
今天我想谈谈《高效能人士的七个习惯》中第五个习惯“知彼解己”。 什么是“知彼解己”？ 知彼解己就是首先寻求去了...
2017.6.18写简书的第9天 知彼解己的自我理解：今天学的知彼解己，感觉和同...
这是 chaim “ 365 日写作计划”第 101 天的写作内容。 知彼解己——移情沟通的原则 知彼解己——先寻...
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先去理解别人，然后再寻求被别人理解。理解别人，是重要的态度，聆听别人，是重要的技能。 怎么做呢？第一，戒掉“自传式...
第三周（3月17日） 这一周的主题是知彼解己。 看成长群里的队友们发言，真正感受到大家的困难和坚毅。 沈老师身在银...
其实我们在生活当中往往会很容易的主观的去判断一些事物，很自以为是的把自己的想法和理解也套用在别人身上，其实这样的习...
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我理解就是，要有同理心，学会站在对方角度看问题，用心去感受、倾听别人，不要光顾自己爽，不管别人讲啥都去插一嘴 上午...
每一天的学习都感觉收获满满，今天这个知彼解己更是很有用。 首先戒掉“自传式”回应 其实就是告诉我们要保持倾听，我们...
本文标题：知彼解己
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