人们向我咨询职业转型事情的时候，一般都是两类问题：
1.我该去往哪里？什么职业最适合我？
2.现在的工作我不喜欢，怎么办？
我一般都会回问一个问题：你为此做过什么尝试？
如果得到的答案是，我不知道方向，该怎么尝试呢？那我基本就可以断定此人转型无望。无望的不是能力，而是他把自己禁锢的心态。
有这么一个基本事实：所有看似“正确的”职业发展方向，都是事后总结的结果，也都是探索出来的结果，还是将个人特质与外部环境结合的结果。
从后往前说。
我们可以轻而易举地得到任何一种职业的信息描述，甚至是大家并不熟悉的职业，在网上也都能找得到。我们也可以轻松地查找到大量的自我测评，在测评中，总能找到自我感觉相符的描述。
这时候，一个人获得的就是最初的一个可以开始探索的方向，有人开始尝试了，就必然会碰壁，会出现所谓的“失败”。这些其实都是现实世界反馈回来的“信息”，是可以进一步校正最初从网络上、他人描述中获得信息，其中加入了自己的感受。
注意，对一个方向的判断，就是由“间接经验+直接经验”组成的，二者比例可以因人而异，但如果一个人指望间接经验就能确定一个方向，那就无异于痴人说梦。
直接经验很有意思，会对一个人的方向产生化学作用，甚至颠覆之前的判断，尝试几次，颠覆几次，失败几次，“正确的”职业发展方向就出现了。
对于走在貌似“正确的”职业发展道路上的人来说，有这么一个假设：如果当初不做这份职业，换一个类似的，比如程序猿做了自动化工程师，生涯咨询师做了社工，销售做了活动策划，是不是也一样会感觉到“正确”呢？时光不可逆，谁都说不好。但有一点可以确认的是，所谓正确，都是尝试出来的结果。
那么，禁锢一个人开始尝试的原因是什么呢？是对于“确定性”的追求，是对于“不确定”的恐惧所产生的不安全感。你看，即便他们接受了我上面这段观点，依然会继续追求“确定性”——有什么可以探索的方法吗？这些方法一定可以探索出确定的方向吗？失败几次才可以？如果一直失败，该怎么办？
这些问题，我回答不了。于是，他们就会说，你都回答不了，那岂不是风险很大，我还是回去吧。你看，自我禁锢的闭环形成了。
直接经验的含义，就必然包括了必然失败，必然失败导致必然调整，于是，越来越精准。其中，当然有方法，方法只是加速器，过程省不了。因为，那个过程，就是成长的过程，是一个人不断丰富自己认知的过程。认知，不是道理，不是听了就能懂的。所以，才会有人懂了那么多道理却依然过不好这一生。
只有在确定性的保障下才能开始的人，必然失败，因为这个世界本来就不是确定的。只有在确定成功的前提下才能行动的人，必然不会行动，因为每个人都是逐渐成长到成功的。
下次，要转行的时候，问问自己：犯过多少错误了？
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