怎么在上班的路上为自己“梦想”搭台
这从2013年第一次创业，得到工作之外的“自我实现”说起。如何在持续精进中“得到”
1，感知：上市公司的工作稳定又多金，可总有份“向往的心”，如何将技术“复用”，如何将伙伴劳动成果增值，贯穿在整个工作中。扭转观念，结合市场的需求尝试借用现有资源“组建创业团队和沉淀技术框架”，做到敢为天下先；
2，认知：凝聚人心，夯实产品，组建团队。找到同频的人，增量我们当下的工作，透过时间越积累越值钱，作为我们创业的铺路石，价低量多的项目，我们依然也接，因为这样能反向迭代我们的产品和调整方向，会获得更多项目机会和保持对市场的敏感度。
3，决策：用市场发展趋势决策产品研发方向很重要。2013年为什么要做微信号和APP的开发和运营呢，因为当时很多的企业都在开始转型移动端，所以是一个市场蓬勃的时期，同时，这样的产品产出可以持续为客户服务和创造价值，是一个有市场红利的领域。
4，行动：边学习，边行动，边成长，边迭代，再回到学习的延展和补充，是个有效的行动闭环。在产品给到客户之前经常没有清晰的需求，没有产品的边界，唯有在动态迭代中，业务才有新增长的呈现，所以我们总是能在持续的精进的行动中，完善自我和达成目标
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