第三章 汽车经销商
赫布·赖泽，一个曾经是汽车行业的销售冠军，自称能把冰块卖给爱斯基摩人的优秀销售员，最后竟然把自己的汽车销售公司带到了倒闭的边缘。他在做销售员的时盛气凌人的销售方式伤害了顾客的自尊，曾引起顾客的不满。当时的老板也曾找他谈话，销售一定得考虑长远利益。
就在公司接近倒闭的前夜，一个前来替女儿买车的50岁模样的女人苏珊·钱格提出要帮助他。苏珊也曾在失败的时候得到了J.C.乔布斯的资助。赫布决定免费参加下一期的培训课程。
第四章 会计师
有一个会计师，因付不起手术费而使妻子阖然离世，并给他留下三个未成年的孩子。开始他一直把经济上的困窘归咎为自己的无能。但后来他发现曾向他征求财务建议的客户们都过得很好，因为他具有客户所没有的财务知识。于是他开始思考个中原因，他设计一系列问题，最后确定一份有20个问题组成的调查问卷，询问成功客户和不成功客户的答案。结果他意外地发现成功者和不成功者之间有一道堪比大峡谷的巨大鸿沟。比如，他问：“你下班后一般做些什么？”从成功客户这个群体给出的答案来看，他们下班后继续投身于许许多多的社会性或商业性活动。如为各种委员会工作、参与演讲和授课、参与教堂活动、提升与自身专业相关的技能、继续在家办公、管理小型的联赛俱乐部，以及为非营利性组织充当志愿者。但是普通客户被问到这些问题时，给出的答案却惊人地一致：吃晚饭、看电视或做些娱乐活动、上床睡觉，每天都一样。他猛然醒悟，自己已经解开了财务成功的秘密，而这个秘密就体现在成功人士的日常习惯之中。他兴奋地把自己的调研结果进行分类，做成简单易懂的守则，称之为“富有的习惯”。
他把这些习惯加入自己的日常生活中，在接下来的30天里，认真按照自己总结的富有的习惯生活。每天早晨、中午和睡觉前，他都仔细核验自己是否做得到位。机会似乎开始无缘无故地出现了。他的收入有了提高。新客户纷至沓来，以至于不得不招聘新员工以满足客户的需求。他几乎无法抑制心头的激动。他觉得自己仿佛喝下了能够改变生活的万能灵药，这个会计师就是J.C.乔布斯。
就在他获得成功的时候，一个无法应付严重现金问题的元老级老顾客来电要求向银行争取一次最高额的贷款。他答应免费为顾客申请，但顾客必须与他签订一个协议，协议要求顾客必须严格按他设计的操作步骤，并且坚持30天。顾客看了一下这些步骤，感觉挺简单，于是J.C.乔布斯就翻开了习惯养成的方案的第一页……
第五章 富有的习惯养成方案
普遍认为，发财主要靠运气。运气分为四种：
1、随机的好运，人为无法控制，如彩票中奖。
2、随机的坏运气，人也无能为力，如天灾人祸。
3、机遇，是具有良好的日常习惯的副产品，良好的习惯种子，会生根、发芽、长大、结出机遇的果子。为了在生活中获得机遇，成功人士会做很多必须要做的事，长期坚持，每天按照富有的习惯生活。机遇可遇不可求，但是富有的习惯就像一块吸引机遇的磁铁，称为“吸引力法则”。
4、厄运，是机遇邪恶的兄弟，不成功的人都有坏习惯。与良好习惯一样，坏习惯会生根发芽长大，最后结出厄运的坏果子。
（未完待续）
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