上周五微信上突然蹦出一个信息：“Hello Aaron” 仔细一看，原来是美联头马的一位战友Amanda 发来的。随后我也回了问候语，并询问有什么事情我可以帮到她！ 过了一会儿，她打了一个微信电话给我，问我周六下午13:30-17:30有没有没有时间！一般情况下，周末都在家陪爱人和孩子，因为我在外地工作，只有周末回家，所以只要休息，我一般都不外出！但Amanda 在电话中描述，她主导了一个招聘经理的workshop ，用人单位如何招到合适的人？一听到这个话题我还是非常感兴趣的，毕竟我当前职位选人用人是重要的责职。这不仅仅是工作业务需求，自己也有成为候选人时刻！确实这workshop太有价值了！不经可以让你成为一个合格的面试官，快速到候选人，也可以让人成为一个优秀的候选人！于是我立即给予回复，我可以参加！
培训一开场Amanda在讲师自我介绍环节，让我对她有了新的认识。Amanda 目前就职于一家世界500强知名医疗器械的外企，担任人力资源管理经理！在人力资源领域方面非常资深人士！如此优秀的人士并没有被平台即公司知名度和职位所迷惑！你可以想象很多人到达这样的状态，几乎就是躺平状态！每天在公司都很多人敬畏，手里有很多所谓的特权！而Amanda并没有满足于当前的一切! 一直找机会自我突破！一直开拓新的发展方向！于是参加了AACPT 职业讲师认证！参加社区各种培训活动。全面提升自己综合竞争力…
看到了如此优秀的伙伴都在奋力拼搏，但身边也有些40，50 在企业做到中高层的朋友，从企业出来后，不知所错。很多失去养活自己的能力，也有一些人为了生计不得不滴滴，外卖，快递，或者从高薪高位神坛跌下来去做非常基础的工作，操作工，维修工等…
是就业市场变得非常难了吗？ 很显然可能是，也有可能不是！最核心是这些伙伴在岗时每天生活状态非常舒适，每天有人鞍前马后！凭借会讲几句洋文混迹职场多年！其它能力和本领持续退化！导致失去捕食能力！物竞天择，适者生存！丛林法则适合于世界的任何角落！要么你去驾驭生命！要么是生命驾驭你！你的进取心，决定谁是坐骑，谁是骑师！
时刻保持危机意识！在危机中找机会！在危机中持续增加自己核心竞争力！要打造一种不依附任何平台，自己就是平台核心竞争力！
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