洛阳项目的方案是徐出的，这个方案在徐出之前，老板让我出了一次，没有被通过，就又让徐出了一套，出完通过，深化，实施。讲真，我并不觉得这个方案很好，或者说这个方案只是有美感，但是这种美感所付出的代价很多，不知道他们都是咋想的，好傻逼。
施工图让李画了，因为前期我参与过，我知道很多重点的部分，所以，重要的节点是我协助李完成的，开工交底时公司让李去交底，我反复叮嘱多次一些重要的事情，也是比较难的东西，李居然都没怎么跟工人交代，前天李因有事让我去工地，一看吓一跳，空调装错了，电视机还没定，风口也没准备好……总之一堆的事情，一一列举，交接给李，昨天老板来公司问徐，洛阳的项目是又让杨旭负责了吗？徐说是的，当时一万个草泥马在奔腾，摊子烂了，让我来收，无奈！
其实这都不算什么，最让人恼火的是李居然丝毫没有意识到自己的问题，还要在我面前装那什么，无语！
但是，我不是来抱怨的，上面那么多的文字，总结一下，就是“抱怨”，这个情绪影响了我这两天的工作状态。此时，下班，在公交车上，我为自己感到羞愧，我在抱怨的情绪出来的时候，我的“元认知”已经觉察出来了，但是还是放任自己的情绪四处蔓延，没有践行，道理就是零。
我的思考，在工作当中遇到这样的情况应该是很正常，最傻逼的做法应该就是我这样的，没有控制住自己不满的情绪，让抱怨的情绪四处蔓延，厉害一点的人，应该是心里虽有所不悦，但是能控制自己的情绪，最厉害的人应该是直接接手工作，将所有问题一一处理，根本不会有任何情绪产生吧。
愤怒和抱怨都是因为自己的无能，践行，磨练自己！
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