职场中，有些人终日忙忙碌碌，既要完成既定的任务，又要完成不属于自己份内事的杂活。
A早些年就是属于这样一个终日忙得脚不沾地的人。教两个班的主科，还要去教务处帮忙打杂。审阅、修改学校报刊的来稿，撰写各类发言稿，制作领导发言用的PPT，接待来访人员，打印文稿……
无穷无尽的杂活等着她，家里还两个娃等着她呢，她哼哧哼哧地干着，几年下来，青丝染上了白霜，皱纹爬上了额头。这都不是最伤人的，因为做杂事而耽误了做班主任，而班主任又是职称评定的先决条件，所以她没办法进行职称评定，这才是最讽刺的，明明干的多，为何职评没自己的分？
等到醒悟过来，同龄的小伙伴们早就一级职称在手了，人家写论文，搞课题，做班主任，教毕业班，人家在单位热腾腾地刷着存在感，且有效有用的存在感。干着同样多的活或者干着比自己少的活计，如今因为职称晋升了，拿着比自己多的薪水。相反，自己呢？原地踏步。才感慨，原来自己那么多年来，都是属于瞎干，瞎折腾，工作忙了个寂寞。
其实，她这种状况，早有“精明人”提点过她：“你别傻傻地瞎干，你要学会拒绝，那些办公室的杂活应该是那些专职人员去干的，你做好自己的份内事就好了！”
稍微开窍的人都知道，能说这话的人是在“敲打”她，怕她吃亏，属于不是老铁胜是老铁的关系。可她偏偏执迷不悟，说：“我觉得没关系，多做点，辛苦点，没事的。”
如此不醒目，这下再也没有“精明人”提点她了，还生怕她口无遮拦都供了出来呢！毕竟，她可是在行政楼“政治中心”打杂，那里领导云集，一不小心就有可能遭受被反咬一口的可能。
多少年轻人刚出来工作，如A那样被单位所谓上级领导随意安排打杂的？看似忙忙碌碌，实则一无所成。如果年轻人想通过廉价的劳动得到提拔得到尊重，那是相当不靠谱的想法。有几个领导会觉得因为你杂打得好而尊重你的，别痴人做梦了。
殊不知，刚踏上工作岗位的最初几年，是你职业生涯中的黄金时刻，不要被杂事蹉跎了岁月，不要因为自己根基不深，而不敢拒绝，而成为单位里的便利贴女孩，在单位里被人呼来喝去，当冤大头。
学会拒绝，拒绝不属于自己的工作任务，拒绝承担不该自己承担的责任。做好自己的本职工作，提高自己的业务水平比什么都强，做好了，那些都是属于自己的荣誉，而不像打杂，做得再好，功劳都不属于你……
当然，拒绝要注意方式，一定要委婉。不要生硬地拒绝，人家觉得你情商低，容易得罪人。职场小白伤不起。
积极交往，人情往来，还是要和善的，但是，一直要你做免费打杂工，没门。
（文中人物A，纯属虚构，请勿对号入座）
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