生活中经常有一类人,他们总是把“谢谢”挂在嘴边。那么你喜欢这类人吗?
我之前因为工作关系认识了一位做品质监督的人。三十多岁的男性,老家农村的。但是因为胆子大,早年间跟着老外做了几年集装箱生意,进了老外的公司。
老外公司需要在国内采购集装箱,就让他做品质监督,把控采购集装箱的质量。
这样的工作性质导致国内供货商都要巴结着他。
有次我们一起吃饭,随行的还有法务,到了饭桌这个男的就对服务员吆喝,嫌弃服务员上茶水的速度太慢。领班马上过来致歉,还亲自端茶给我们。
我跟法务都跟领班说了谢谢,可是他却翘着二郎腿一副心不在焉的样子。
从心理学的角度来说,这个做品质监督的人,已经失去了边界感,认为别人对他的殷勤周到,都是应该的。
一、重视礼仪的人,会说谢谢
这又涉及到一个人的原生家庭。有的孩子从小是被父母打骂长大的。他从父母身上没有学到礼仪,接触到的都是简单粗暴的沟通方式。
所以这类孩子长大后,也会习惯性的使用简单粗暴的沟通方式。基本没有向人说谢谢的习惯。除非是在特殊的场合需要说,例如:领导来送高温慰问品时,他会向领导致谢。
而从小被父母强调要懂礼貌的孩子,长大后即使处于形式化的回应,他也会时常向他人说:谢谢。
二、有边界感的人,会分清哪些是情分,哪些是本分
什么是边界感?
你感冒了,同事主动给送了感冒药,递上了热水。这时有边界感的人,会感谢同事。
因为同事并没有给你端水送药的义务,他做这些是情分。
没有边界感的人,会把同事的热心,举动视作理所当然的事情。我生病了,身边所有人来照顾我都是应该的,他并不会对给予他帮助的人说谢谢。
所以,如果你主动帮助了一个人,而这个人连谢谢都不说一句的话,那么这个人可能就是一个没有边界感的人。
通俗的来说:他有着一颗捂不热的心。
这一点同样在养育孩子中要留意。如果你对自己的孩子过分溺爱,孩子就会失去边界感,认为父母为其所做的一切都是本分,是理所当然的事情。长大后,孩子对父母会有无尽的索取,但却不肯对父母付出,照顾父母。
当父母哀叹自己养了条白眼狼的时候,已经晚了。因为一个失去了边界感的人,是很难帮他重建边界感的。即使做心理咨询,也会需要一段较长的过程。
三、用“谢谢”来建立人设
娱乐明星需要人设,职场领导也一样喜欢建立自己的人设。
你能够发现有不少领导,在人前特别喜欢说“谢谢”。
早上清洁阿姨帮他擦了桌子,他会说“谢谢”。他的助理把需要的文档复印好交给他时,他也会说“谢谢”。
这时,谢谢除了是一种礼貌外,也是领导建立自己有人格魅力,不摆领导架子的途径。
当你发现你的领导也是这种类型后,你就可以在与领导交谈的过程中,多多呼应领导的人设。例如“领导平时特别平易近人,待我们都很客气,一点都不会摆领导架子”。
领导听了,心里应该会很欢喜。
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