【公司推荐阅读书单】
看书，一定要带着目的去看，以结果为导向才会有收获。
我认为看书有两个目的：
1、只有多阅读书籍案例，方能理解公司为什么这么做？喔，原来如此。
没有知识储备和知识体系，很多工作场合的交谈画风犹如“鸡同鸭讲”[允悲]。
2、为我所用，也就是陈总说的“六经注我”，所学内容是我决策的依据，它带给我信心，它帮助我解读。学习的唯一目的是“学以致用”。
附 入司以来公司推荐的书单整理
（罗列35本，但不详尽）
A.职场入门类：
《卓有成效的管理者》
《麦肯锡方法》，机械工业出版社
《思考致富》
《这是你的船》
《高效能人士的七个习惯》
B.职场进阶类：
管理～
《培养你周围的领导力》
《管理的常识》
《一分钟经理人》
《最重要的事情只有一件》
制度～
《历代经济改革》
《历代政治改革》
《万历十五年》
《西方世界的兴起》
《大国的兴衰》
企业经营～
《杰克·韦尔奇与通用之路》
《大败局》
《最好的首席执行官知道什么》
《基业长青》
《第五项修炼》
《CEO说》
《谁说大象不会跳舞》
《富甲美国》
其他～
《助推》
《MOT关键时刻》
《穷查理宝典》
《洛克菲勒写给儿子的38封信》
《人性的弱点》
C.行业专业类：
《主管红宝书》（陈总《葵花宝典》）
《学习的革命》
《重疾不重》
《强兵手上无弱将》，繁体
《双赢，千万业务的王者之路》，繁体
《解码友邦》
《从失败到成功的销售经验》
我们的眼界和境界，来自于所读的书、经历的事、接触的人。
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